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远程教育目标责任书 (共5篇) 远程教育目标责任书为切实抓好2011年全镇农村党员干部现代远程教育工作，确保完成远程教育学用活动取得实效，真正达到”让干部经常受教育，使农民长期得实惠”的目的，特制定本目标责任书。本目标责任书总分为100分，按40%比例计入全年党建目标考核总分。一、组织管理（25分）1、各村党支部要把农村党员干部现代远程教育工作列入重要议事日程，建立健全远程教育工作机构，配备专（兼）职人员，明确工作任务，切实加强领导。（5分）2、各村党支部要搞好站点设备的管理、维护，保证网络正常运行，做好远程教育工作的宣传发动；做好节目的下载，组织党员干部群众收看节目、汇集干部群众收看后的情况反映、做好信息反馈工作。（10分）3、培养农村党员干部现代远程教育骨干队伍（专职干部队伍、站点管理队伍），重点是抓好站点管-理-员队伍建设，搞好教学管理和技术保障工作。（5分） 14、精心挑选站点管-理-员，并认真组织培训；管理人员一旦确定不得随意更换，如需更换，上报镇党委，由镇党委提出意见，经县委组织部批准。（5分）二、教学管理（50分）1、各村远程教育接收站点统一各项规章制度，定期将远程教育站点设备运行情况、节目收看情况上报镇党委进行检查、评比。各站点要悬挂、张贴、使用落实好有关制度和统一印制下发的《管理手册》。（15分）2、各站点每月组织党员收看不少于3次，每次不少于2小时，全年不少于