2012《人力资源务咨询师》第三期招生简章1.docVIP

2012年《人力资源法务咨询师》招生简章 人力资源与高级法务双向复合型人才? 江三角律师所事务所专题培训-------《人力资源法务咨询师》系列培训课程将于10月20-27日和11月3-10日举办，欢迎参加。 报名热线/0512606 （蒋芳） 邮件报名至：jf@ 课程内容： 劳动合同法、社会保险法、工资支付条例、住房公积金、劳动保障监察条例、劳动争议仲裁法、劳动人事争议仲裁办案规则、劳动争议仲裁案件管辖、新工伤保险条例解析及北京市相关配套规定、最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释的解析。 江三角作为专业的人力资源法律服务的律师事务所，于2011年被授予《人力资源法务咨询师》培训基地，积极推动理论传播、促进实践分享，与业内同仁共同营造和谐员工关系的氛围，构建融洽积极的用工管理体系。 课程背景： 随着国家人力资源和社会保障相关法律法规的正式实施，企业与劳动者之间的劳资纠纷在所难免，给人事管理者带来颇多麻烦，企业败诉案件中有80%以上是与企业规章制度不完善及相关法律知识匮乏有关，企业的管理层和人力资源部门迫切想了解和加强处理相关劳动法律事务的能力和技巧，市场对人力资源法务方面的专业人才需求迅速增加。目前中国人力资源法务人才的市场缺口达到100万人以上。 2010年10月20日国务院关于加强职业培训促进