2016年电大公共基础知识--行政管理强化试题(多选).docxVIP

《行政管理》强化试题 多选 第1题公务员定期增资的途径有（?）。A．?晋升职务B．?晋升级别C．?增加工龄D．?工资标准提高答案ABCD第2题受理公务员申诉的机关为（?）。A．?做出原处理决定的机关B．?同级人民政府人事部门C．?上级行政机关D．?行政监察机关答案ABD第3题国家公务员的工资由（?）构成。A．?职务工资、级别工资B．?基础工资、工龄工资C．?地区津贴D．?岗位津贴答案ABCD第4题国家公务员回避制度的种类包括（?）。A．?任职回避B．?工作性质回避C．?公务回避D．?地区回避答案ACD第5题下列哪些情形下，公务员不得辞职（?）。A．?涉及重要机密不满解密期B．?正在接受审查C．?在国家行政机关工作未满五年D．?工作不称职连续两年答案ABC第6题政务公开是（?）。A．?公开国家行政机关及其公务员的职能、职责B．?公开工作纪律C．?公开办事规则、程序、时限和结果D．?用人、财务和分配公开答案ABCD第7题传统经验决策的特点是(??)。A．?较为客观、科学B．?与社会化大生产相适应C．?过程简单D．?随意性大答案CD第8题同以往我国政府人事管理制度相比较，我国当前实行的公务员制度的特色是（?）。A．强调国家公务员政治中立B．建立新陈代谢机制C．增强激励竞争机制D．坚持党管干部的原则答案BC第9题下列哪些属于政府执行社会公共事务方面的作用（?）。A．镇压被统治阶级的反抗，维