绩效考核,三星.docVIP

绩效考核,不满 为什么对绩效考核不满如此之多？ 一位资深的人力资源经理指着一张漂亮的绩效考核表问我：“为什么这项指标的权重是25%而不是30%或15%，它是怎么得来的？” 我回答他：“因为别人都是这么定的。” 他又问：“为什么企业不能自行设计绩效考核表，而必须借助咨询公司？”