2016年电大司法考试劳动法历年真题(2005--2010).docVIP

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  • 2016-08-05 发布于湖南
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2016年电大司法考试劳动法历年真题(2005--2010).doc

2016年电大司法考试劳动法历年真题(2005--2010)

2005 19、某民办科研所与技术员周某签订劳动合同,约定由周某承担科研所的一个产品开发项目。开发过程中,由于资金缺乏,项目被迫下马。科研所决定与周某解除劳动关系。对此,该单位法律顾问提供的下列哪一项建议不符合法律规定?告知周某当初聘用他的工作岗位已不存在 B、至少提前30天向周某发出书面通知 C、先安排周某到后勤岗位,如他拒绝就可以解雇 D、如周某同意解除劳动合同可与单位签订解约协议,单位支付经济补偿;如周某不同意签订解约协议,单位有权单方解约并不必支付经济补偿 20、某建筑工程队低价招用20名学徒工,合同中规定他们每天必须从事高空作业或繁重搬运工作,否则不能结算当月工资。用工当月,工程队因违反安全施工规定造成事故,致使学徒工多人伤亡。有关部门经调查发现这些学徒工均是不满15周岁的边远地区农民子弟。对此,劳动行政部门拟采取的下列哪一项措施不符合法律规定? A、责令雇主解除劳动合同,遣返这批学徒工 B、责令雇主承担遣返费用,并给予经济补偿 C、收缴雇主在非法用工期间的经营所得 D、告知事故受害者及其家属向雇主索赔的权利,并协助他们向雇主索赔 66、根据劳动法的规定,下列有关工作时间的说法,哪些是正确的? A我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的制度 B用人单位应当保证劳动者每周休息2日 C用人单位不能实行法定工作时间,需要实行其他工作时间的,必须经

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