基于MOST的工数管理(日语版).pptVIP

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基于MOST的工数管理(日语版).ppt

* 目  次 ◆MOSTとは? ~ 1.まえがき ~ 2.MOSTの概要 ~ 3.MOSTの特徴 ~ 4.標準時間の定義 ~ 5.標準時間の基本条件 ~ 6.標準時間の構成 ~ 7.標準時間の設定方法 ~ 8.時間単位 ~ 9.?????????の種類 ~10.???????の定義 ◆管理と活用 概要編 実践編 ~11.領域分類と工数化範囲 ~12.加工領域の分類と定義 ~13.工数区分 ~14.??の分類と定義 ~15.工数の設定方法および取り方(構築方法) ~16.部門標準????(早見表?????) ~17.工数区分???????(共通言語) ~18.??????の作成(?????) ~19.工程編成への活用(????????) ~20.工程改善への活用(工数削減攻め口) ~21.最後に ◆MOSTとは? まえがき ◆ 作業測定は20世紀の始めから、生産性向上における重要な   役割を果たしてきた。近年においてもその考え方は同様である。   仕事を実施する標準方法があり、その標準方法に従って仕事   を実施する際の時間が測定できるときに、真の生産能力を把握   することができ、生産性を最大にすることができる。(標準時間設定)      MOSTは代用的な測定尺度を上手に使って時間測定を行うもの   で、精度を犠牲にすることなく、標準時間設定に必要な観測者の   測定時間を大幅に低減してくれる。(測定時間短縮)      時間測定への代用測定尺度の利用は1950年代に初めて紹介   され、利用効果はその代用値の設定時に検証されている。   MOSTの開発に際しても、同様の尺度が紹介され、作業測定   ????の値の正確性を大きく向上させることとなった。   (正確性の実証)   以前、作業測定は、生産性向上、???????を実現する効率的   な経営管理の基本ともいえるものであるが、従来ともすれば   その手法の繁雑さが普及の妨げとなっていたが、MOSTは   その分析の容易さ、分析??????の速さ、正確性など、変化が   激しく多様化の著しい現代の要請に応えていると言える。               日本能率協会?????????発行「MOST画期的な標準時間の設定法」より抜粋 -1- ◆管理と活用 部門標準????(早見表?????) -16- *

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