军事拓展培训方案解答.ppt

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
* 军事拓展方案 MILITARY DEVELOPMENT PLAN 苏州侦察兵户外拓展有限公司竭诚为您服务! 公司概要 苏州侦察兵户外拓展是一家致力于“军事管理商业化应用”、军事拓展、青少年素质教育的专业研究和训练机构,是苏州最早创立的以“传播军旅文化”为核心和宗旨的商业化运营机构,是苏州军事拓展训练第一品牌,苏州执行力训练顶尖机构,是近在身边的中国军校,被客户誉为“企业的军校、精英的摇篮”! 实践证明,人才是可以训练出来的,没有经过训练的员工是企业最大的成本。数百家企业和数万名学员的成功案例见证了西点训练是“训练一次、激活一生!”的实效训练,为企业培养出了高素质、高效率、团结向上的人才队伍。 团队介绍 苏州市侦察兵户外拓展有限公司就由这样的热血男儿,怀揣这样的梦想,于2013年4月在苏州成立了!自公司成立伊始,退出现役的老侦察兵们不忘部队的点滴,将军人作风严格贯彻在公司组建,运作的每一个环节上,专业化、正规化、准军事化的管理深受合作伙伴的好评! 公司创始人和部分教官们都来自一个连队,一个有着“智勇歼匪连”称号的全军荣誉连队! 他们以“国人自强,固我国防,结群成狼,血性捍邦”为宗旨,以“发扬爱国主义精神,传承部队优良作风,塑造优秀团队管理,打造专业军事化体验培训”为理念;以老部队“精诚团结,机智勇敢,奇兵巧打,战无不胜”的连魂作为公司企业文化;致力于将侦察兵户外拓展有限公司打造成苏州,乃至全国具有影响力的户外拓展公司。 公司以真人CS镭战作为公司特色项目;以野外生存为主导作为户外亮点;以准军事化的科目技能为指导思想作为拓展理念;打破常规户外拓展公司千篇一律的拓展游戏,将侦察兵的精、气、神感染给每一个企业,每一类人群,乃至每一个人。 快速统一学员思想,明确方向,确定目标; 体验军旅文化,培养绝对执行,没有任何借口服从意识,打造强有力的执行能力; 积极有效合作,打造一支召之即来,来之能战,战之能胜的铁军; 树立主动沟通的意识,形成良好的水性循环沟通机制; 增进学员相互信任和理解,提高团队的无私奉献意识; 发现团队问题,培养团队领导能力、改善团队管理方法。 训练价值 团队介绍 很多真理,不亲身参与,难悟其真谛! 很多事情,没有团队,不可能成功! 很多经验,不经过分享,无法成就价值! 只有体验才有改变。                 --彼得*德鲁克 团队介绍 任务训执行 承诺训态度 细节训优秀 严格训作风 团队介绍 当兵练做人 艰苦练意志 挫折练团结 实战练高效 训练概要 战地集结 ↓ 战前动员 ↓ 军魂训练 ↓ 奔赴战场 训练概要 战地集结 步入营地,标志着训练即将开始,教官致欢迎辞,使学员意识到来到侦察兵户外训练营是体验军旅生活、提升自我、铸造团队的,从而端正其态度,快速进入训练状态。 训练概要 战前动员 团队组织建设:通过现场自选、竞争的方式进行产生连长和指导员等团队组织成员,也可由客户方提前安排; 团队文化建设:在连长、指导员的带领下组建连队文化:连队队名、连队队呼、连队队歌(连队队名要积极向上、富有朝气,连队队呼要慷慨激昂,并体现参训公司的核心价值理念),并展示各团队建设成果; 任务目标:打破队员之间隔阂与僵局,初建团队.本着“以德为本、德才兼备”的人才机制执行战地集结. 训练概要 军魂训练 训练魔鬼指数:★★★★☆ 任务目标:培养团队组织观念、服从意识,打造铁一般的组织纪律; 树立员工整体形象; 部队里兵一样的衣食住行,戎装在身,火一样的激情在心底燃烧,忠诚、英勇、奉献、顽强处处包裹着你。用团队的整体训练氛围带动个别学员被动思想态度,打掉学员戾气。 训练概要 奔赴现场 训练魔鬼指数:★★★★☆ 任务目标:培养团队组织观念、服从意识,打造铁一般的组织纪律; 树立员工整体形象; 部队里兵一样的衣食住行,戎装在身,火一样的激情在心底燃烧,忠诚、英勇、奉献、顽强处处包裹着你。用团队的整体训练氛围带动个别学员被动思想态度,打掉学员戾气。 营规规范 营规的宣讲将结合受训方部分企业文化,涉及军队管理条令条例及日常生活标准,初步强化学员组织纪律观念;在此环节中,可反复强调集合速度,并将集合缓慢人员做为典型,采用“一人犯错,集体受罚”的特殊反向训练模式,使其增强责任和团队意识。 *

文档评论(0)

知识宝库 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档