年金方案报备流程.docVIP

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  • 2017-06-12 发布于浙江
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年金方案报备流程

企业年金方案报备流程及注意事项 首次报备流程 备注:企业基本情况简表和重点内容简表请点击下载。 集团型企业下属单位加入计划报备流程 备注:企业基本情况简表和重点内容简表请点击下载。 方案调整报备流程 备案时效从上报正式材料最终稿起算; 报备材料中须注明单位联系人姓名、电话; 报备时间尽量提前,避免年底集中备案; 同一家集团型企业下属单位备案原则上一年不超过一次。 单位就方案主要内容与人社部养老保险司进行预沟通 单位按照预沟通提出的修改意见修改备案材料 上报正式材料(一正三副)并面谈: 1、备案函 2、年金方案文本 3、实施细则 4、重要条款说明 5、企业基本情况简表 和重点内容简表 6、职代会决议 7、基本养老缴费证明 人社部养老保险司审核 同意备案,人社部办公厅复函,抄送备案单位所在地省级人社行政部门。 单位就实施细则主要内容与人社部养老保险司进行预沟通 按照预沟通提出的修改意见修改备案材料 上报正式材料(一正三副)并面谈: 1、备案函 2、已报备的年金方案文本 3、下属单位年金方案实施细则 4、重要条款说明 5、企业基本情况简表和重点内容简表 6、职代会决议 7、基本养老缴费证明 审核无异议 同意备案,人社部养老保险司复函,抄送下属单位所在地省级人社行政部门。 报备流程 注意事项 单位就备案材料主要内容与人社部养老保险司进行预沟通 按照预沟通提出的修改意见修改备案材料 上报正式

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