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福利一校2010-011年第一学期工作计划
福利一校教学工作计划
(2010-2011第一学期)
一、指导思想:
本学期我们将继续以科学发展观统领全局,坚持以人为本的工作理念,围绕教育局本学期工作重点,结合学校实际,以教育教学质量为中心,突出校本培训,突出校本教研;加强教师队伍建设,加强基础设施建设,加强校园文化建设。团结广大教职工,以激昂的斗志,努力工作,不断创新,全力打造学校品牌,提高学校声誉。
二、主要工作任务:
(一)开展师德建设活动。加强政治理论,教育业务和教育方针政策,法律法规学习,树立正确的教育观,质量观,学生观。坚持以师德师风建设为抓手,以提高教师素质为基础,以提升教育教学水平为目标,努力打造人民满意的教师队伍。
(二)深入开展校本培训,校本教研工作。以教育科研为先导,以提高课堂教学质量为重点,认真探索和研究新的教学方式和方法;依靠省市区级教学能手、骨干教师、教学新秀,大力开展校本研究,校本教研做到有课题,有深度,有记录,有计划的进行成果交流,促进教师专业化发展。
(三)加强学生日常行为习惯的养成教育,重点抓好美化校园环境和爱护公物教育,有效进行德育教育活动。组织学生参加社会实践活动,搞好以“文明礼仪”为主题的主题教育活动,真正让学生健全体魄、健全人格、健全心理。确保学生中无违法犯罪等不安全事故的发生。
(四)稳步推进书香校园创建活动。在各年级、各班展开形式多样,主题鲜明的读书活动;在学生中开展优秀小读者的创评活动;在教师中开展我与书籍同行的读书活动,每周星期四在全校师生中开展“故事之声”活动,每周一名教师带一名学生,给全校教师讲一个具有教育意义的故事,并根据故事内容、思想内涵、讲故事人的技巧等方面在师生评出“故事之声”优秀奖,并在全校进行表彰;继续做好基础设施建设工作,进一步营造教书育人环境,给全校师生一个温馨、愉悦的生活、学习环境。
(五)加强课程改革力度,改进评价机制,做好教师发展性评价,学生综合素质评价等研究工作。
(六)加强学校的安全教育工作和精神文明建设工作。
三、具体实施:
(一) 加强学校班子建设。加强领导班子成员的思想,组织和作风建设,加强班子的团结和民主建设,具体做到以下几点:
1.加强学习,提高学习贯彻落实党的路线,方针政策的自觉性。
2.精诚团结,互帮互助,具有强烈的角色和合作意识,不争权,不推诿,分工不分家,大事讲原则,小事讲风格。
3.工作要有责任感,敢于和勇于承担责任。
4.严格遵守财务制度,勤俭治校,不违反学校财经纪律,加强党风廉政建设。
(二)德育为首,促进学生健康成长。以养成教育为主线,培养学生良好习惯为重点,以多种形式为手段,以全员参与为保障,对学生进行培养教育,使之学会做人,学会学习,为成高素质的人才打下坚实基础。
1.学生养成教育。落实《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》,根据学生年龄特点,在进一步提高全体学生的基础文明习惯上下功夫,以“正确的舆论引导人,浓郁的文化熏陶人,多样的活动锻炼人”,在广大学生中大力宣传和倡导“尊敬师长,孝敬父母,团结同学”的理念,切实提升学生的思想品位和内在素养。强化广大学生的环保意识和文明习惯,坚定他们热爱学校,建设学校,为校争光的信念。
2.抓好晨会,课间操,眼保健操,集合站队,大课间及重要节日和纪念日活动。切实提高活动质量。
3.认真组织开展征文,演讲,小制作等评比,要充分利用班级宣传栏,校园广播,校报等舆论宣传阵地,努力营造浓郁的校园文化氛围。
4.抓好心理健康教育工作。利用心理咨询室,设立心理咨询热线,开设心理健康讲座课,养成教育与心理健康教育相结合,充分发挥心理健康教师的育人和学生管理生力军作用。
5.抓好班级管理,实施班级工作目标责任制,做好文明班级的评选工作,从学生的养成教育、学习成绩、班风、学风、纪律、卫生等各方面对班级进行考核,考核结果不仅要执行奖罚制度,还要成为评优,晋升职称的重要依据;做好优秀班主任,优秀班集体的培养,考察和评定工作。
6.加强班主任梯队建设,培养一支师德优良,业务精湛,方法科学,心态积极的班主任队伍。完善班主任评价考核办法,增强班主任的服务意识,责任意识,管理艺术。坚持班主任例会制度,组织班主任开展政治理论和教育理论的学习,及时领会现代班级管理理念,推进学习型,研究型班主任活动的开展,要指导和帮助班主任开展好班务工作,使学校的校风,班风,学风跃上一个更理想的台阶。
7.进一步提高班、队会的质量,根据学生特点,开展多种形式的主题教育活动,大力宣传学生中的好人好事,树立德育典型,弘扬校园正气。并发挥好“法制副校长”等校外德育辅导员的作用。
8.加强家校社建设。搞好共建活动,办好家长学校。完善学校,家庭,社会三位一体的德育工作格局。重视家校联系,普及家庭教育知识,通过家访,家长会,家委会等形式使学校
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