9月知识竞赛精要.pptx

9月培训内容知识竞赛 人事行政部 二0一一年九月二十九日 必答环节 比赛规则： 由各部门指定选手参加答题； 在此环节，每位部门代表需随机抽取一道题目作为本部门必答题，若回答正确为本部门加1分；若回答错误，本部门扣1分；其余部门成员可对该题目进行抢答，若抢答回答正确，为本部门加1分，若回答错误，不得分也不扣分； 抽取题目后，答题反应时间不得超过3秒，否则视为该题回答错误； 一、必答题 1. 时间的特点是： 、 、 、 。 Answer： 宝贵的、均等的、不可再生的、不容变更的 一、必答题 2.压力的三大来源是： 、 、 。 Answer： 天生的、自找的、自造的 一、必答题 3.建设期事故综合模型是： + + 最终导致事故的发生。 Answer： 物的不安全状态、管理缺陷、人的不安全行为 一、必答题 4.要建立良好的人际关系就要学会： 、 、 、 。 Answer： 沟通、理解、宽容、欣赏 一、必答题 5.安全研究的对象是： 、 、 系统 Answer： 人、机、环境 一、必答题 6. “优秀的人才是资产，平庸的员工是负债”是武骏企业文化中的什么理念？ Answer： 用人理念 一、必答题 7.制定目标的 SAMART原则是指： 、 、 、 、 。 Answer： 具体的 、可衡量的 、可达成的、现实的 、有时限的 一、必答题 8.将沟通的五个过程分别填入到下图的方框中. Answer： 构思信息 传递信息 接收信息 解读信息 反馈信息 抢答第一轮 比赛规则： 由各部门指定选手参加答题； 在此环节，当主持人读完题目，宣布“开始抢答”各部门成员方可进行抢答，抢答方式为举牌示意，谁先举牌谁回答；若在主持人还未说“开始抢答”就举牌者视为犯规，取消其对该题的抢答权利； 抢到题目后，答题反应时间不得超过3秒，否则视为该题抢答无效，取消该成员对该题的抢答权利，主持人宣布“其他成员继续抢答”后，其余部门成员可对该题进行继续抢答，同一题目最多进行3次抢答； 各部门成员成功抢到并答对一题为部门加1分，答错或未抢到题目不扣分也不得分； 二、抢答第一轮（填空题） 1.时间管理的本质是： 。 Answer： 自我的管理 二、抢答第一轮（填空题） 2.在时间管理中，我们要注意抛弃三个字： 、 、 。 Answer： 忙、盲、茫 二、抢答第一轮（填空题） 3.压力的作用：既可以让你精神 ；也可以 让你精神 。 Answer： 振奋、崩溃 二、抢答第一轮（填空题） 4.压力产生的三大关键是： 、 、 。 Answer： 标准太高、能力不足、心生妄想 二、抢答第一轮（填空题） 5.我们可以睡觉，但是有两种“觉”不能有，这两种“觉”是： 、 。 Answer： 计较、比较 二、抢答第一轮（填空题） 6.武骏玻璃的核心企业文化是： 、 、 、 、 。 Answer： 诚实、敬业、执行、合作、高效 二、抢答第一轮（填空题） 7.尊重领导是： ； 尊重下级是： ； 尊重同事是： ； Answer： 天职、美德、本分 二、抢答第一轮（选择题） 1.有效时间管理的好处有（ ） 1)提高工作效率 2)提高工作满意度 3)改善人际关系 4)减少紧张与焦虑 Answer： 1 2 3 4 二、抢答第一轮（选择题） 2.时间失控的主要原因有（ ） 1)缺乏计划 2)缺乏时间 3)缺乏组织 4)缺乏分配 5)缺乏控制 Answer： 1 3 4 5 二、抢答第一轮（选择题） 3.掌握时间管理要诀中改善管理习惯的要点是