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党员责任区工作计划 一．政治责任 向群众宣传党的路线、方针、政策，宣传支队和集团公司加速发展的总体思路、总体目标以及改革、发展、稳定的形势和任务，提高职工的政治觉悟，维护职工队伍稳定。 及时了解职工的思想动态、有针对性地开展思想政治工作，化解矛盾，理顺职工情绪，做好后进转化工作，增加凝聚力。 了解和掌握职工的思想、工作和生活情况，热情为职工排忧解难，虚心听取职工的意见和建议，及时向党组织反映职工的要求。 以自己的模范行为影响身边职工，引导职工靠近党组织，成为人党积极分子，介绍培养积极分子入党。 二．管理责任 带领职工从精细管理入手，开展“修旧利废”活动，减少成本开支，杜绝管理上的跑、冒、滴、漏现象发生。 带领职工向科学管理要效益，充分发挥职工群众的聪明才智，在现有条件基础上，积极看展提合理化建议、小改小革活动。 做好责任区的安全管理责任，搞好责任区的安全教育及监督检查，增强职工安全意识，确保身边职工无违章作业、无事故发生，减少不应有的损失。 带领职工学习法律法规、消防队伍条例及信访条例，使身边职工知法、懂法，依法按章办事，确保责任区职工无违章、无违纪、无犯罪。 三．学习责任 带领职工学习马克思主义基础理论，学习毛泽东思想，学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想，学习党的路线、方针、政策，不断提高职工的思想觉悟。树立正确的世界观、人生观和价值观。 带领职工学习科学文化知识和现代化科学技术，不断提高职工的文化知识水平。 带领职工学习消防专业技术知识和岗位操作技能，不断提高职工的业务水平和实际操作能力，成为生产骨干和能手。 杭州xxx责任区工作计划 为进一步加强企业党支部建设，充分发挥党员在工作岗位上的先锋模范作用，保证党员责任区活动更加扎实有效地进行，特制定党员责任区工作计划。 一、每个党员在责任区的责任是：宣传职工群众，正确引导、带领职工群众积极工作；联系、关心职工群众，为职工群众排忧解难。 二、每个党员都要在责任区作好以下工作： 1、做好责任区职工群众的思想政治工作，及时向党支部反映群众的思想情况。 2、在工作上帮助责任区的职工群众，积极为他们出注意，想办法，带领大家完成好各项工作任务，对责任区出现的不良倾向要勇于批评，使责任区无违法乱纪现象。 三、每个党员在做责任区工作时都要遵守以下要求： 1．定期与责任区内的职工群众谈心，随时掌握责任区职工思想动态。 2．党员与职工群众谈心，要注意听取群众的不同意见，对职工群众要提出希望和具体的要求。 3．党员平时要加强自身学习与修养，严格要求自己，起到模范带头作用，努力提高工作水平 。 4．党员责任区的群众发生违纪、违法和工作差错、事故的，党员应负一定责任。因此，在处理群众时，酌情处理党员。 深入开展党员责任区活动，充分发挥党的先锋模范作用 ——党员责任区活动总结 一年来，我局机关党支部在市委、市直工委、农林水系统党委的正确领导下，以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，根据市委党校制定的《关于建立党员责任区活动制度的实施方案》，紧紧围绕水利水电建设这一中心工作，广泛深入地开展了党员责任区活动，较好地发挥了基层党组织在水利设施建设过程中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 一、狠抓落实、责任到位，在各项实际工作中开展党员责任区活动 我局机关党支部结合本单位实际，认真部署，突出重点。水利设施建设是我局的主要工作，党支部发挥好全局广大党员在建设过程中的骨干作用，自觉落实岗位工作职责，协助领导抓好生产与管理工作，用党员实际言行影响和带动身边职工爱岗敬业，求真务实，努力工作，确保全局各项工作任务的顺利完成。为寻找更加适合我局加强基层党建工作的有效载体，更好地发挥基层党组织及广大党员在生产建设工作中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，2006年初，我局机关党支部在市委、市直工委、农林水系统党委的领导下，积极开展党员责任区活动，寻找薄弱环节，采取有效措施，确保党的先进性。 在活动中，我局机关党支部建立一套行之有效的考核办法和激励约束机制，充分调动广大党员参与活动的积极性，增强他们的工作责任感，激发他们的工作热情，最大限度地发挥党员先锋模范作用，为全局各项工作的开展起到了较大的推动作用。 设立党员责任区，将责任落实到责任党员身上，确保党内活动的有序开展。合理划分责任区，有助于责任党员随时了解情况，掌握动态，发现问题，及时采取措施。采取党员责任区量化考核法，能够使党员责任区考核更加直观，激励作用更强，更能充分调动党员参与责任区活动的