辽宁润中公司招聘特工种人员公告.docVIP

辽宁润中公司招聘特殊工种人员公告 根据大伙房水库输水工程运行管理及应急抢险工作的需要，经研究，辽宁润中供水有限责任公司（以下简称“润中公司”）决定招聘特殊工种作业人员25名。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及数量 招聘岗位为润中公司各管理处（沈阳一处、沈阳二处、辽阳处、鞍山处、营盘处）以及工程抢险维修处的特种作业人员，共计25名。具体招聘岗位信息详见附件1。 二、招聘条件 1、具有良好的品行，有一定的职业素养和工作责任心； 2、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件； 3、厅直单位所属企业的正式职工或参与大伙房输水工程项目建设的外系统的职工，辽宁省内户籍，男性，具有高中（中专）及以上学历，年龄45岁以下（1966年5月31日以后出生）； 4、有3年以上应聘岗位的工作经验，业务技术熟练，具备应聘岗位要求的资格条件； 5、有输水工程管路及设备安装维修工作经验的人员优先录用； 6、曾因犯罪受过各类刑事处罚，违纪受过单位纪律处分，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查或国家法律法规规定不得聘用的人员，均不得应聘。 三、招聘程序及办法 （一）报名及资格审查 1、报名 此次招聘采取现场报名的方式。 报名时间：7月 21日至7月 29日（公休日正常休息）。 报名地点：沈阳市和平区长白东路9-10号,辽宁润中供水公司人力资源部1612房间( 三好桥南左侧第一栋大楼)。 应聘人员只能选择一个岗位进行报名，严格执行诚信承诺制度，报名时须缴纳考务费100元。 2、资格审查 在报名同时对应聘人员进行资格审查。 材料要求：报名时须提供本人身份证、学历证、职称证、技能证（上岗证）以及招聘岗位资格条件所要求的相关证书（材料）的原件及复印件1份，准备4张近期1寸免冠同版照片，按要求详细填写《润中公司招聘特殊工种人员报名表》（见附件2）一式三份（厅直单位所属企业报考人员报名表由所属企业审核盖章后再由厅直单位确认并加盖公章；参与输水工程建设的外系统报考人员须经本单位同意并在报名表上加盖单位公章）。 资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员弄虚作假，取消其应聘资格。 （二）招聘测试考核 1、招聘测试考核的方式 本次招聘采取现场实际技能测试考核和面试考核的方式，主要对应聘人员的实际操作技能水平和相关理论及综合素质进行测试和考核。 2、测试考核的地点和时间 本次招聘考核测试地点安排在公司沈阳管理二处，时间初步定于8月初。具体时间、地点另行通知。 3、测试考核的主要内容和要求 ⑴现场实际技能测试考核满分为100分。 重型车辆和大型机械设备操作工种（大型吊车司机、操作手，汽车起重机操作手，大型拖车司机，挖掘机操作手，装载机操作手，起重工）技能测试考核的主要内容包括：车辆或设备的现场实际操作作业，车辆或设备的故障诊断与排除，车辆或设备的保养与维护等。 其他特种作业工种（电焊工，维修电工，水泵工，机械维修工，管路维修工）技能测试考核的主要内容包括：各工种基本操作工艺和方法，各工种现场实际操作作业，机具的使用知识及故障诊断与排除等。 ⑵面试考核的主要内容为综合知识。面试考核满分为100分。 ⑶现场实际技能测试考核成绩占50%，面试考核成绩占50%，加权计算后得出应聘人员的总成绩。即总成绩=技能测试成绩×50%+面试考核成绩×50%。 ⑷根据招聘各岗位应聘人员测试考核总成绩，由高到低依次排序，按招聘岗位数1：1的比例确定参加体检人选。 （三）体检及公示 体检由润中公司统一组织，在指定医院进行，体检标准参照国家及行业（招聘岗位）有关规定执行。 体检合格者，确定为拟聘用人员。因体检不合格或应聘人员自愿放弃等原因出现的招聘岗位空缺，按空缺岗位的应聘人员测试总成绩依次递补。 体检费用由应聘人员承担。 润中公司对拟聘用人员在一定范围内公示，公示期为7天。经公示合格人员，确定为招聘人员。对于公示有问题人员，经调查核实后，提出处理意见。 四、聘用及管理 1、招聘特殊工种人员录用后进入公司企业编制，实行劳动合同制。首次签订劳动合同期限为3年，其中试用期为6个月。 2、润中公司对招聘人员的工作统一分配和安排（包括工作地点），对不服从工作安排的不予录用。 3、招聘人员的薪酬待遇执行国家事业单位的工资分配办法，根据招聘人员的岗位职级和工作年限核定工资标准，并按国家规定为职工缴纳社会保险和住房公积金。为稳定职工队伍，留住特种技能人才，对业务娴熟、技能水平高超、工作年限较长的特种作业人员如大型吊车、大型拖车、挖掘机等操作人员可高定岗位职级，薪酬待遇可参照高定的岗位职级确定。 五、其他 招聘工作办公室设在润中公司人力资源部，具体承办招聘工作有关事宜。 招聘咨询电话：024 024 招聘公告及报名表可登录辽宁水利信息网查阅或下载。 辽宁水利信息网网址：