如何提高安全管理人再培训质量.docVIP

如何提升安全管理人员再培训质量 企业重视安全，必须有安全管理人员的艰辛付出。安全管理人员对上司、老板如何沟通是引领企业安全发展的第一步；安全管理人员让生产部门配合好安全生产是企业安全发展的第二步；安全管理人员对企业员工讲好安全培训课是企业安全发展的第三步。引领安全管理人员走好这三步不是法律法规能解决的，是需要工作技巧才能完成的。因此，安全管理人员培训至关重要。 今年，在某市的某区安监网看到征集安全管理人员培训讲师，其中要求第二项：熟悉工业企业用电、危化仓库、洁净车间、粉尘车间、烘涂车间、木制品加工企业、电镀企业等岗位安全管理理论知识和实际操作技能；并在报名表里分类表及要求具备实际操作技能。可以想象得到的培训效果。 培训，首先要了解培训需求；根据培训需求开发课件。要求讲师具备实际操作技能是很好，我想问问，一个区几百家企业的操作规程一样吗？我记得我参加一次培训，有一个公式，培训老师是化工学院的博士生导师，他对我们说，推算这个公式是我十年前做的事情了，现在我也可以推算出来，但你们这点培训时间不够。通过这是想说，我们的讲师不能用一把万能钥匙去开行业里面所有企业的操作技能锁。讲师能做的是管理方向的引领，特别是沟通和管理方法。 为了通过培训，能帮助安全管理人员在企业更好的开展工作，让安全管理人员能结合企业的情况，开展并协调好安全生产工作，真正实现为企业的安全生产服务，成为企业负责人安全管理的帮