工作中的失败事例详解.pptVIP

* * 失败事例26例: 所有人在心底里都会承认，自己曾做过不少蠢事。否则，现在的生活早已是另一番景象了。 可反省是那么令人头痛，你当初的人生设计是那么美好，是愚蠢的作法破坏了这一切。更令你痛苦的是，你始终没有抓住愚蠢。 难道真的没有办法吗？只要你学到了必要的技巧，你就可以避免接二连三犯错误，让失败的愚蠢行为消失，愉快地享受生活。 失败事例1：自己情绪不好，就对人冷言冷语施以颜色 你是否将工作外的怒气和不满带到公司来，同事觉得你像随时可能爆炸的炸弹，尽量避开你。办公室的气氛也因为你变得死气沉沉。你觉得他们知道真相后他们会体谅你的，而事情一过，你也会投入工作。 蠢在哪里？ 1、影响你的工作；问题得不到解决 2、让同事感到不快，他们也不喜欢这样； 3、客户永远不会再与你联系； 4、表现不够成熟； 5、上司不允许这种情况出现。 应该怎么做？ 1、学会控制自己的情绪，将努气转换为有建设性的工作； 2、尝试多运动或培养爱好来化解不良情绪，保持心情平静； 3、将你的环境写在纸上，并向同情你的人倾吐苦水。 为了明天，请学会控制自己的情绪！ 失败事例2：下班时间一到，立刻消失得无影无踪 下班时间到了，你感到了全身的放松，立即放下手中的工作，头也不回的离去，就算工作任务紧急，也不例外。 蠢在哪里？ 1、对工作没热忱、不专心做事； 2、没有为他人着想，也许你的离去会影响他人的工作进展和情绪； 3、上司会认为你要辞掉这份工作； 4、遇到紧急事故时，会造成混乱。 应该怎么做？ 1、视各种情况而定，走之前必须征求同事或主管的意见，是否可以明天再解决； 2、如果不能留下来帮忙，回到家中也要打电话回公司，问问情况如何？ 为了明天，请对工作充满热忱！ 失败事例3：等别人吩咐做事，不肯承担任何责任 工作中，你是否在等候着上司的指派或别人的吩咐做事。别人会不甘心这样的工作方式，认为这样下去自己的才能会埋没在别人的指令里。由于，你没有什么决定，没有工作上的挑战，芝麻大的小事你也会请示你的上司，让他帮你拿主意。 蠢在哪里？ 1、工作上毫无自觉性，别人会渐渐怠慢你； 2、目光短浅，丧失了自己的独立性； 3、你永远不会成为升职的候选人； 4、干得再多也是徒劳； 5、缺乏判断能力，容易被人利用。 应该怎么做？ 1、主动找出新颖的方法去处理事情，接受富有挑战性的工作； 2、学会独立处理事务，不要害怕失败。 为了明天，请接受富有挑战性的工作！ 失败事例4：把别人的功劳据为己有 无意中，你窥得了别人的新创意。在一次的讨论会上，你率先抛出了这个创意，并宣称是自己冥思苦想的结果。上司对这个创意非常欣赏，决定马上试用。 蠢在哪里？ 1、若是真相大白，你将会无脸见人并失去同事的尊重； 2、他将会成为你生活上、工作上的敌人； 3、如果升职，你不一定会胜任那份工作，下一步怎么办？ 4、事实上，你也无法安心享受这份功劳。 应该怎么做？ 1、同事间的良好关系建立； 2、将别人的创意贡献给予公司，并说出事实； 3、创造真正的新创意。 为了明天，请把功劳还给应得的人！ 相互竟争 失败事例5：为自己的工作业绩捏造数据 上司要听取你的工作汇报，而你在这段时间里，你的工作没有什么起色，而且几项指标都没完成，为了应付工作汇报，随便调换及捏造了几个数据，让上司无法知道真实情况。 蠢在哪里？ 1、你掩饰的事实，可能被上司发现； 2、你根本没把工作做好； 3、你不仅将会失去信任，而且下一阶段的工作配额会定得更高； 4、你将会误导管理层的决策；你的报表将成为你永远的罪证，随时可能被人拿出来指责。 应该怎么做？ 1、工作没做好，找出原因； 2、实事求是地向上司报告，并请求上司帮助解决问题； 3、重新制定新的计划（调整计划）。 为了明天，请实事求是地向上司报告！ 失败事例6：干扰同事的工作，免得他超过自己 尽管你对工作十分卖力，但总不能“浮出水面”。当你的一位同事干得比你出色并不断得到管理层的赏识，你觉得他对你的发展构在极大的威胁，你决定在适当时机扫除自己面前的障碍。 蠢在哪里？ 1、这是无能的表现，今后你会感到内疚； 2、无法遮住同事的光芒、若被发现，你一定被解雇； 3、他可能会被怀疑你，并开展调查； 4、损害的不仅是同事的工作，而是影响整个部门的工作。 应该怎么做？ 1、把优秀的人作为自己的导师，经常听取他们的意见及忠告； 2、寻找机会，展现自己的特长； 3、自身能力不断提高。 为了明天，请把优秀人作为自己的导师！！ 失败事例7：自我感觉良好，不能容忍别人的批评 你不肯任何接受批评，包括上司和长辈。你认为那些是无端的指责和老生常谈，不但无助与你，反而坏了你的名声，你自我感觉很完美，许多同事、上司的关系都很僵。 蠢在哪里？ 1、强烈反映证实了上