K3薪酬模块操作流程.docVIP

  • 17
  • 0
  • 约2.23千字
  • 约 3页
  • 2017-06-07 发布于重庆
  • 举报
K3薪酬模块操作流程

内部资料 注意保密 K3薪酬模块操作流程 操作流程 第一步: 登录k3系统“人力资源”模块→“薪酬核算”子模块 第二步:“个人核算设置”子模块 →“类别选择”子模块(1)→“类别管理”子模块(2)→“变更确认”子模块(3)→“项目管理”子模块(4)→“公式设置”子模块(5) 第三步:“个人薪酬核算”子模块 →“薪资修改”子模块(6)→“薪资计算”子模块(7)→“所得税计算”子模块(8)→“薪资计算”子模块(9)→“薪资修改”子模块(10)→“期末结账”子模块(11) 子模块操作 “个人核算设置”子模块 “类别选择”子模块(1) →“类别选择”→“增加”→“类别名称”输入本单位名称→“是否多类别”选择“否”→“币别”选择“人民币”→“机构名称”双击,然后选择本单位名称并双击,或者选择本单位名称后点击该页面顶部的“选择”→“保存”→选择本单位的名称——单击“选择” 另外,可以选择“修改”,修改之后需要进行“保存”。 “类别管理”子模块(2) →“类别管理”→“导入部门”中,选择“工资单一类别”,然后在下面的“选择导入的数据”中选择本单位及部室→“导入”→“是”→确定 →“类别管理”→“导入职员”,选择“工资单一类别”,然后在下面的“选择导入的数据”中选择本单位的职员→“导入”→“是”→确定 “变更确认”子模块(3) →“变更确认”→“职员”,如果有职员处于等待确认状态,选中相应的职员,

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档