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模块二:职业兴趣与性格

二、性格与职业发展 职业性格的九种基本类型 类型 特点 适合从事的职业类型 变化型 在新的或意外的工作情境中感到愉快,喜欢有变化的和多样化的工作,善于转移注意力 记者、推销员、演员 重复型 适合连续从事同样工作,按固定的计划或进度办事,喜欢重复、有规律、有标准的工作 纺织工、机床工、印刷工 服从型 愿意配合别人或按别人的指示办事,而不愿意自己独立作出决策,担负责任 办公室职员、秘书、翻译 独立型 喜欢计划自己的活动和指导别人的活动或对未来的事情作出决定 管理人员、律师、警察、侦查人员 协作型 在与人协同工作时感到愉快,善于引导别人,并想得到同事们的喜欢 社会工作者、咨询人员 劝服型 通过谈话或写作等使别人同意自己的观点,对别人的反应有较强的判断力 辅导员、行政人员、宣传工作者、作家 机智型 在紧张和危险的情况下,能自我控制沉着应付,发生意外和差错时不慌不乱的完成任务 驾驶员、飞行员、公安员、消防员 自我表现型 喜欢表现自己洗好和个性,根据自己感情做出选择,通过自己的工作来表现自己的思想 演员、诗人、音乐家、画家 严谨型 注重工作过程中各个环节、细节的精确性,愿意按一套规划和步骤将工作尽可能做完美 会计、出纳员、统计员、校对员 职业心理学研究表明,人的性格与职业生活的适应性有着密切的联系。一定的性格适合从事一定的职业,因此,我们在选择职业的时候,必须准确了解自己的性格特征,并根据自己

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