夏学忠同志创先争优公开承诺书张志恒同志创先争优公开承诺书.docVIP

夏学忠 同志创先争优公开承诺书 （二○一一年） 所在党支部 机关第一支部 入党时间 1990.12 工作岗位 干部监督室（公务员管理办公室） 现任职务 主任 公共承诺事项 1、讲党性、重品行、作表率，在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。 2、坚持科学发展观，坚持理论联系实际，勇于开拓创新。 3、严肃换届纪律，做到“五坚持、五严禁”，服务舟山群岛新区建设。 4、坚持公道正派核心价值，做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。 5、积极创先进、争优秀，比工作、比学习、比贡献，争创一流业绩。 个人承诺事项 岗 位 职 责 承 诺 （标注完成时限） 重点事项承诺 张志恒 同志创先争优公开承诺书 （二○一一年） 所在党支部 机关第一支部 入党时间 2005.08 工作岗位 干部监督、公务员管理 现任职务 副主任 公共承诺事项 1、讲党性、重品行、作表率，在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。 2、坚持科学发展观，坚持理论联系实际，勇于开拓创新。 3、严肃换届纪律，做到“五坚持、五严禁”，服务舟山群岛新区建设。 4、坚持公道正派核心价值，做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。 5、积极创先进、争优秀，比工作、比学习、比贡献，争创一流业绩。 个人承诺事项 岗 位 职 责 承 诺 1、协助处室领导，严格按照《干部选拔任用工作条例》和《舟山市市级机关科级领导干部选拔任用工作实施办法（试行）》，切实加强对科级干部选拔任用的监督力度，努力营造风清气正的选人用人环境，不断提高选人用人公信度和满意度。 2、协助处室领导，深入推进多层次监督，切实加强对领导干部尤其是“一把手”的监督管理。 3、协助处室领导，做好党委系统参照公务员管理单位的公务员招考、管理、调配等工作。 （标注完成时限） 重点事项承诺 1、实施新提任领导干部报告个人有关事项办法。制定出台《舟山市拟提拔任用市管领导干部报告个人有关事项暂行办法》，对拟提拔任用的市管领导干部就本人执行党风廉政建设规定情况、涉及群众反映突出问题的情况、公示中群众反映问题的有关情况、任前家庭财产情况等内容进行报告说明。（2011年3月） 2、制定出台贯彻落实四项监督制度部内操作规程。制定《党政领导干部选拔任用工作责任追究部内操作规程》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告部内操作规程》、《县（区）党委书记和市直单位党委（党组）书记履行干部选拔任用工作职责离任检查部内操作规程》，对责任追究的事项、对象，报告的内容、受理审核，检查的方法、步骤等进行具体的明确。（2011年4月） 3、在市属单位中开展新一轮干部选拔任用 “一报告两评议”和满意度测评。进一步完善测评项目，调整指标权重。强化测评结果运用，根据测评情况，对一些群众满意度偏低、选人用人问题突出的单位，进行重点督查，督促纠正，搞好整改。（全年） 4、高质量完成处室文字工作。（全年） 杨 波 同志创先争优公开承诺书 （二○一○年） 所在党支部 机关第一支部 入党时间 2000.07 工作岗位 干部监督室 现任职务 副主任 公共承诺事项 1、讲党性、重品行、作表率，在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。 2、坚持科学发展观，坚持理论联系实际，勇于开拓创新。 3、严肃换届纪律，做到“五坚持、五严禁”，服务舟山群岛新区建设。 4、坚持公道正派核心价值，做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。 5、积极创先进、争优秀，比工作、比学习、比贡献，争创一流业绩。 个人承诺事项 岗 位 职 责 承 诺 1、协助处室领导，监督检查各部门贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、四项监督制度等制度的执行情况。 2、协助处室领导，受理群众有关来信来访，调查核实并对违反规定的行为提出意见建议。依托电话、网络、信访三位一体的“12380”举报系统进一步，进一步畅通渠道，规范程序。 3、协助处室领导，加强与有关执法执纪部门的联系，干部监督信息的收集、综合、使用工作 谢 卫 同志创先争优公开承诺书 （二○一一年） 所在党支部 机关第一支部 入党时间 1985.12 工作岗位 干部监督室 现任职务 主任科员 公共承诺事项 1、讲党性、重品行、作表率，在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。 2、坚持科学发展观，坚持理论联系实际，勇于开拓创新。 3、严肃换届纪律，做到“五坚持、五严禁”，服务舟山群岛新区建设。 4、坚持公道正派核心价值，做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。 5、积极创先进、争优秀，比工作、比学习、比贡献，争创一流业绩。 个人承诺事项 岗 位 职 责 承 诺 保管干部人事档案，为国家积累档案史料； 收集、鉴别和整理干部人