东财《组织行为学》线作业二(随机).docVIP

  • 130
  • 0
  • 约2.06万字
  • 约 5页
  • 2016-08-23 发布于贵州
  • 举报
东财《组织行为学》线作业二(随机)

HomeWorkId142d-454e-b458-852ee7e7ead6 ExamTaskId:4fbbbcc8-5db3-4a9f-b10d-11a 东财《组织行为学》在线作业二(随机) 1:对某类社会对象形成了固定的印象,对以后有关该类对象的知觉发生强烈的影响是指: A:首因效应和近因效应 B:第一印象效应 C:晕轮效应 D:定型效应 正确答案:D 2:在组织设计的决策因素中,( )程度反映了组织的控制跨度因素: A:部门基础的同质 B:专业化的高低 C:控制下属的多少 D:集权与分权 正确答案:C 3:组织行为学研究的对象突出的是: A:以任务为中心的管理 B:以结构为中心的管理 C:以技术为中心的管理 D:以人为中心的管理 正确答案:D 4:从决策的主体看,可将决策分为: A:集体决策和个体决策 B:初始决策和追踪决策 C:战略决策和战术决策 D:程序化决策和非程序化决策 正确答案:A 5:某大学计算机系的系主任王教授对新来系里工作的刘博士说:“下周一上午我们谈谈,我想请你介绍一下你的硕士论文的选题及博士论文的研究情况,还有研究专长和学术兴趣,这样我们可为你安排合适的教学和科研工作。”从王主任的话来判断,他所表现出来的管理风格最接近于下列哪一种: A:5.5中间型 B:9.9团队型 C:1.9俱乐部型 D

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档