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  • 2016-08-27 发布于贵州
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基于工作过程的中职筑专业课程改革的实践.doc

基于工作过程的中职筑专业课程改革的实践

基于工作过程的中职建筑专业课程改革的实践 摘要:本文介绍了基于工作过程的中职建筑工程施工专业课程体系构建的思路,通过对典型建筑企业的调研,分析建筑工程施工的工作过程, 典型工作任务、工作岗位以及岗位对应得职业能力, 为建筑专业的人才培养定位提供依据;从岗位工作分析入手,构建基于工作过程的建筑工程施工专业课程体系,为培养高质量的技能人才奠定了基础。 关键词: 工作过程 建筑 改革 实践 《建筑业“十二五”发展规划》指出:“十二五”时期是建筑业更高层次、更高水平和更大规模发展的时期。随着建筑产业的蓬勃发展,行业对人才的需求发生了变化,多层次、多形式培养大量实用型建筑专业人才成为中等职业学校的重要任务。传统的教学模式已不适应这种变化,中职课程教学需要改变传统的课程培养目标和内容体系,构建以培养实用型、技能型人才为出发点,瞄准职业岗位的实际需要,以职业能力训练为基础,理论和实践紧密结合,既有针对性,又有适应性的培养目标和课程体系。 采用以工作过程为导向的课程模式可以解决上述问题。它以职业岗位能力分析为切入点,强调以培养职业能力为主线,打破原来的学科体系的课程编排方式,以企业中实际工作任务为单位,将所学知识点重新编排、融合,融入到一个个的工作任务中去,形成适应职业群的一个个知识单元和技能单元。在建筑专业领域内,构建以能力为

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