农发行2014年述职报告.doc

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农发行2014年述职报告

农发行2014年述职报告   按照区纪委关于行风评议工作部署,我行对2014年度工作进行了总结,为进一步加强服务质量,提高农 发行政策性银行形象,现将2013年度工作进行述职。   一、2014年工作情况   (一)贯彻落实中央八项规定情况   贯彻落实中央八项规定精神方面,中央“八项规定”下发后,我行班子高度重视,认真组织学习,积极 贯彻执行,努力转变工作作风,班子成员能以身作则,对经费开支实行集体审批,禁止各种形式的公款 大吃大喝,没有公款参与出国旅游、高档消费娱乐活动, 没以任何形式加入任何会所,办公用房面积行 长35平米副行长18平米,支行的车辆均为上级行配备的公务用车,不存在额外违规添置车辆、领导干部 私自驾驶公车现象;班子成员住房、家属孩子就业符合国家规定。   (二)高度重视,做好粮食收购资金供应和管理工作   积极支持**区粮食收储管理中心做好地方储备小麦轮换,按照“库贷挂钩、封闭管理”的原则,始终坚 守“十条底线”、严把“五个关口”、落实“八个环节”,采取有效措施,提升服务水平,及时足额保 证地方储备粮小麦轮换。为保证储备粮安全,收储中心根据今年小麦收成及预计价格走势,提出“先购 后销”,经政府批准将储存到期的小麦4011.6吨进行轮换。我行根据中心轮换申请,开通“绿色通道” ,及时发放1003万元县级储备粮贷款,并做好资金调拨,保证了轮换工作的顺利进行,目前轮换小麦已 入库3849吨,于7月中旬全部入库。通过轮换即保证了粮食的品质和安全,又收购了农民手中余粮。   (三)采取有效措施,化解信贷风险,保全银行债权   2013月11月15-17日兰雁及子公司第一次债权人会议结束后,我行债权得到确认。现在管理人正在制定重 整计划,按照《破产法》法律条款,破产重整计划在2014年3月出台,如遇特殊情况,可延长3个月, 2014年1月13日兰雁集团及子公司的重整案件已合并审理。我行多次与管理人、担保单位凤阳集团协商沟 通,最终达成初步贷款承接方案,即由凤阳子公司凤阳彩钢板、凯景分别承接7000万元,同时增加授信 7000万元,由凤阳集团提供担保。在将贷款承接方案报上级行同意后,我行对凯景、凤阳彩钢板进行了 信用等级评定,并做了贷前调查。省行安排调查组于1月20-24日进行了调查,3月24日召开贷审会进行了 审批,我行对省行提出的反馈意见,及时补充,在4月17日对凤阳彩钢板发放13000万元农业科技短期贷 款。截止4月17日凤阳集团代偿鹏丰5000万元贷款,5月5日凤阳集团代偿澳宏2000万元贷款。4月24日凯 景代偿鹏丰1000万元贷款,5月6日凯景代偿鹏丰1000万元贷款,5月20日凯景代偿鹏丰5000万元贷款。6 月5日鑫润代偿澳宏5000万元贷款。现鹏丰12000万元贷款、澳宏5000万元贷款已全部收清。   积极扎实做好存量贷款的风险防控。在做好兰雁贷款的风险化解工作的同时,对我行现有存量贷款业务 操作进行了全面的排查及规范,严格要求信贷人员认真落实贷款管理有关要求,杜绝出现操作风险及办 理信贷业务存在的隐患和问题。   (四)突出重点,积极支持新农村建设   农村基础设施贷款业务,是农发行发挥政策性银行支农作用的重要支撑,也是当前及今后我行贷款业务 的主要增长点。我行根据省行近期在上级行关于中长期贷款项目营销的主要范围,向**区政府有关领导 汇报,根据省政府关于2014年棚户区建设项目,经于区政府沟通,拟将**区胜利棚户区建设列为我行支 持范围,我行将积极与政府沟通合作,力争今年在新农村建设领域有一个突破,进一步提升我行支农作 用。   (五)认真做好工会共青团工作   一是为丰富员工的文化体育生活,激发干部员工的活力,增加全行的凝聚力和向心力,配合支部积极组 织了“迎新春”趣味运动会,所涉及的项目有:扑克比赛、飞镖比赛和绑腿走比赛。二是我行员工在参 加市行组织的“享受健康生活锤炼团队作风”登山活动中,有两名同志取得了全市第四名、第五名的好 成绩,不仅陶冶了情操还锻炼了职工的身体。我行员工积极参加市行组织的“学习时代楷模献身金融事 业”的演讲比赛,三名参赛选手分别被评为一个一等奖和两个二等奖,通过活动提高了向英雄楷模学习 的主动性,也提高了员工的工作热情。三是做好职工小食堂筹建工作。由于我行面积受限,建立职工小 食堂成为我行的主要难题和瓶颈。但是,支行支部为解决这一难题想尽了办法,为解决职工意愿多次召 开支部会和办公会,责令办公室解决由于场地问题而造成职工意愿不能实现的问题,为此,办公室人员 本着以先解决职工就餐问题为主的思想,与佳和快餐店签定了外包就餐协议,解决了临时性就餐问题, 力争在条件允许的情

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