技术研发部部门岗位职责.docVIP

技术研发部岗位职责 部门经理职责 全面负责IT技术研发部日常管理工作； 规范软/硬件体系设计，监督相应的设计开发过程； 负责建立软/硬件系统资源库，实现资源重用； 负责软/硬件技术研发团队建设和技术人员的招聘、培养与考评； 制定和落实部门项目研发开发计划，总体掌握研发进度； 确定IT技术研发部技术研究方向，组织人员对关键技术进行攻关和积累； 指导/评审/公司项目软/硬件部分的开发活动； 解决公司产品线中相关的技术难题，提供技术支持； 统筹协调IT技术研发部与其他各部门的关系； 负责相关技术资料/文档的编制/整理； 完成公司交办的其他工作。 开发经理职责 协助经理完成日常管理工作； 完成分管（PHP、JAVA）的方面技术工作； 经理不在时，代经理处理部门事务； 按计划推进自己负责项目的实施； 参与指导/评审/公司项目应用软件部分的开发活动； 协助经理进行团队建设、人员培养和考评； 负责相关技术领域的技术积累和整理； 解决公司产品线中相关的技术难题； 负责相关技术资料/文档的编制/整理； 融会贯通上下级之间的协作、交流和沟通； 负责公司和部门交办的其他工作。 JAVA软件工程师（高级） 基本的计算机应用能力、知识产权能力； 熟悉J2EE体系结构，掌握JAVA编程技术（servlet、jsp、jdbc等），熟练使用Springmvc, Spring, Hibernate, ibaits等主流java框架，有3年以上的开发经验； 熟练掌握HTML，DIV+CSS，JavaScript，AJAX等Web技术，熟练使用EasyUI、JQUERY等JavaScript框架； 熟练掌握SQL Server、ORACLE或MySql等关系型数据库，熟悉SQL/HQL语句的编写； 熟练使用Eclipse开发工具、熟悉Maven等Eclipse插件 熟练掌握一种以上（Tomcat、Weblogic、JBOSS等）应用服务器； 熟练掌握软件开发流程，熟悉软件的需求、设计、编码和测试工作； 熟悉软件开发技术文档资料的编写规范和代码书写规范，具有规范的开发文档写作能力； 协助完成项目的测试、系统交付、开发质量工作，对项目实施提供支持； 参与方案讨论和技术调研、负责方案升级、更新； 具备除JAVA外任意一种以上语言的编程能力，对新技术进行技术储备； 负责部门交办的其他工作。 JAVA软件工程师 基本的计算机应用能力、知识产权能力； 熟悉J2EE体系结构，掌握JAVA编程技术（servlet、jsp、jdbc等），熟练使用Springmvc, Spring, Hibernate, ibaits等主流java框架，有1年以上的开发经验； 熟练掌握HTML，DIV+CSS，JavaScript，AJAX等Web技术，熟练使用EasyUI、JQUERY等JavaScript框架； 熟悉SQL Server、Oracle、MySQL至少一种主流数据库，有一定的数据库开发经验； 熟练使用Eclipse开发工具； 熟练掌握一种以上（Tomcat、Weblogic、JBOSS等）应用服务器； 了解面向对象的分析和设计技术，有较强的分析和编码能力，了解常见的设计模式、UML建模等，熟练掌握PowerDesigner、Rational Rose、Visio等设计软件，具有较好的技术文档的编写经验； 具备除JAVA外任意一种以上语言的编程能力，对新技术进行技术储备； 负责部门交办的其他工作。 PHP软件工程师 基本的计算机应用能力、知识产权能力； 熟悉UNIX/LINUX操作系统，了解操作系统的体系结构，熟悉网络协议； 熟悉THINKPHP等框架 熟悉PHP，对MVC/面向对象设计有深刻理解，有独立设计/编码/测试的工作能力； 精通SQL语法,熟悉MySQL或MariaDB数据库，熟悉常用的数据库优化策略； 熟悉Memcached使用； 熟悉Apache、Nginx等应用服务器，能独立安装配置，了解主要参数含义； 了解HTML、CSS、AJAX/JAVASCRIPT、JOuery等前端技术； 熟悉shopnc、ecmall等商城框架； 参与系统需求分析，进行系统框架设计； 根据任务分配，开发相应的应用模块； 具备除PHP外任意一种以上语言的编程能力，对新技术进行技术储备； 完成临时交办的其他技术任务。 前端界面设计工程师（美工） 基本的计算机应用能力、知识产权能力； 常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 脚本语言基础：JS、AS、CSS+DIV、Ajax、Json/XML等； 美工工具基础：photoshop、Flash、3D-Max等； 图形图像处理基础：过滤、增强、渲染、突出、钝化等； 网页动态用户界面的方案和实施规划； 网页动态页面的开发、编程、测试； 网页动