80、90后,薪不如心.docVIP

80、90后,薪不如心 80、90后，薪不如心 -------------------------------------------------------------------------------- 　　入库时间：2010年5月5日 　　文/张晓彤 整理/本刊编辑部 　　你真的了解80、90后？ 　　在网上一个名为“70、80、90后特点大家谈”的帖子流传很广，第一条就是： 　　70后：工作狂基本上都是70后的。 　　80后：而我们，拒绝加班！ 　　90后 ：拒绝上班！ 　　这个帖子的热传，可以看出在一部分人的眼中，80、90后在工作中不如70后敬业。似乎很多职场人士的眼中，80、90后是自我、浮躁、叛逆、眼高手低、怕吃苦、难以融入团队的代名词。 　　作为60后的著名培训讲师张晓彤女士，曾经在培训课上面分享过两个实例： 　　一家公司规定上班不许迟到，迟到一次扣50块钱。结果有一次扣到一个20出头的,,,,女孩儿，她当时就给公司领导一百，说不用找了，那个老大气的，怎么回事儿，扣五十你给一百？她说我觉得这周还是会迟到的，所以不用找了。 　　天津一家的总经理秘书，上班四个月的时候，在老板的报告中的关键部分写了几个错别字，老板是50多岁男的，就训她干什么吃的，这女孩就觉得不爽了，然后写了辞职信扔老板脸上。 　　在课上，张晓彤女士透露：自己为了深入了解80、90后，以4