政务公开工作典型经验材料.docVIP

政务公开工作典型经验材料 　　政务公开工作典型经验材料 　　一、加强组织领导，完善工作机制 　　为加强政务公开工作，局（办）着眼于建立健全政务公开长效机制，一是加强组织领导。局（办）在今年单位主要负责人调整变动的基础上，重新调整了政务公开领导小组，做到了领导、机构、人员、经费四到位，形成了“一把手负总责，分管领导具体抓，责任到各科室、直属单位“的工作机制。二是建立健全相关制度。局（办）以教育实践活动为契机，结合实际，重新修订并完善了政府信息公开管理制度，涵盖了主动公开和依申请公开、发布协调、保密审查、虚假或不完整信息澄清等政府信息公开制度。三是认真履行督促指导职责，局（办）编制并印发了政务公开年度计划、目标、措施和实施办法，规范了政务公开的内容、程序、形式和监督措施。同时局（办）定期召开会议，明确政务公开年度和阶段性工作计划、目标，研究落实工作措施，解决政务公开工作中遇到的实际问题，全年共召开了多次专题会议。四是加强业务培训，局（办）将政务公开制度纳入日常学习、培训计划，注重加强与市相关单位的沟通、交流，向示范单位学习好的经验做法，并积极参加各类政务公开培训，通过学习、交流培训，不断提升政务公开工作水平。 　　二、强化政府信息公开，坚持规范透明运行 　　一是加强政府信息公开，回应社会关切，提升政府公信力。局（办）建立健全了舆情收集和回应机制、重要政策专家解读机制，依法公开行政权力运行、公共资源配备、年度报告、干部任用、考核奖惩等政府信息，做到了及时有效发布、回应公众关切，正确引导舆情。另外根据《安徽省党政机关国内公务接待管理办法》等规定精神，局（办）结合实际，起草了《六安市党政机关国内公务接待管理细则》，通过召开市相关单位、各县区接待部门，市四大班子秘书长等不同层次座谈会讨论审核，最终印发并公开发布。二是规范依申请公开办理，我单位除未设立受理点外，在局（办）门户网站、政府信息公开网站均设有依申请公开专栏，规范了目录、流程、表格下载等事项，并要求局（办）领导小组办公室积极做好依申请公开的总结工作。截至目前，局（办）无公众的申请公开。 　　三、完善政务公开渠道，丰富信息公开内容 　　按照省管局及市政府相关要求，一是积极加强信息化平台建设，采取多种渠道，完善宣传橱窗、明白卡等公开方式，重点公开了财政预算、决算、“三公“经费、专项资金使用、审计信息使用、公共资源配置等大众关切的政府信息。并积极参加了市直工委评选、宣传优秀党员事迹等媒体采访活动。全年通过各类信息平台发布信息133余条。二是积极探索政务公开形式、渠道，局（办）通过省管局“后勤”、“接待之友”、“餐饮博览”等杂志，拓展政府信息公开渠道，积极宣传六安机关后勤服务经验做法；同时局（办）在行政中心7号楼设立了查阅室、资料索取点、机关书屋等，及时公开政府信息，并安排专人进行维护，免费向公众开放。三是积极探索网络问政应用，加强与公众互动交流，密切关注网友在“部门信箱”和“百姓畅言”里提出的诉求，并积极给予解答。在百姓畅言、部门信箱栏目中回帖7条，所有回帖均在5个工作日内完成，无超时回复和未回复现象。 　　四、强化监督，确保政务公开落实 　　局（办）将政务公开工作与日常绩效相结合，实行同检查、同考评，考评结果纳入年度考核。同时严把公开内容和项目关，既防止该公开的不公开，又防止不该公开的乱公开。采取多种形式，强化监督检查工作，实行定期检查与不定期检查相结合；充分发挥政务公开监督作用。另外，局（办）积极鼓励广大干部、群众积极参与监督，积极反映公开过程中存在的突出问题，使公开工作更加扎实、有序开展。 work, continue to take more effective measures, earnestly put the petition work well. To improve and perfect the system of petition letter work. Further perfection period analysis, top leaders personally liberating, politics and law combined with the receivers, direct dialogue System, strictly implement the responsibility system for handling, promote the implementation of the measures of letters and visits. Earnestly implement the petition work of the joint meeting system, regular analysis of situat