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维护非公企业女职工合法权益工作情况汇报 　　各位领导、同志们： 　　上午好！下面，就我县总工会女工组织维护非公企业女职工合法权益工作情况作个简要汇报： 　　一、我县非公企业女职工组织的基本情况自2001年，我们着手在非公企业建立工会女工组织，目前，我县共有工会女职工委员会（小组）324个，女职工6070人，其中非公企业女工组织137个，女职工1726人。在建立工会女职工组织的非公企业中，女职工在100人以上的非公企业2家;50人至100人的企业2家；25人至50人的企业4家。女工委员会主任由工会委员会的委员兼任，女职工10人以上（包括10人）基本都已建立女工委，10人以下的设女工委员。 　　二、维权工作取得的成绩 　　（一）签订女职工权益保护专项集体合同。2008年，刚推行这项工作时，我们与县劳动和社会保障局、工商联联合下发了桑工〔2008〕25号《关于推行全县非公企业女职工权益保护专项集体合同工作的意见》，要求非公企业主代表企业与工会主席代表女职工在协商签订合同时必须将女职工的孕、产、哺乳期的休息、产假及其待遇的落实；禁忌的劳动保护和男女平等就业、同工同酬、平等受教育等女职工关注的热点、难点问题写进合同的内容。这项工作得到了康华粽叶公司、九天生物科技公司等企业主的理解、支持和配合，目前非公企业签订《女职工权益保护专项集体合同》78家，签订