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军营文化建设应注意的几个问题
军营文化建设应注意的几个问题
刘绍文 用先进文化占领军营阵地,在我军独具特色的政治思想工作中日益显现出不可替代的重要作用。那么,如何才能使先进文化在军营生根、发芽、开花、结果呢?我认为抓好以下几点十分重要。
第一是目的的鲜明性。简言之就是寓活动于乐趣、于团结、于教益、于健体之中。紧密围绕这个目的,文化工作就会走出只图一时热闹的低层次,逐步转入让先进文化占领阵地、鼓舞部队士气、提高战斗力之正轨。
第二是内容的特色性。随着时代的发展和社会的进步,过去甩老K、下棋等活动方式,已从基层文化活动主体地位退居到官兵茶余饭后的小型消遣地位。全军部队在深入挖掘和发扬本部队传统文化优势的同时,以与时俱进的思想,因地制宜地开发出极具特色的新型文化活动内容。如西北大漠深处的空军某基地举办的沙滩排球、沙滩书法、沙滩篝火等“沙滩系列”文化活动,极好地丰富了官兵的业余文化生活。随着高科技成果的普及,很多部队投资开通局域网,引导官兵崇尚科学、走近科学、运用科学,军营生活因此注入了无穷的生机。有特色才有吸引力,文化活动的特色性无疑为基层文化活动起到画龙点睛的作用。
第三是广泛的参与性。广泛的参与性是基层文化活动一个十分重要的特征。背离了这个特征,基层文化工作就会因失去了丰富课余生活、活跃训练气氛、融洽官兵关系、鼓舞部队士气的功能,变成了呆板的、少部分人的自娱自乐行为,久而久之,部队就会变得死气沉沉。要想有效提高群众参与性,就必须在更新形式内容吸引群众、加强程序引导、团结群众上下大力气,常抓不懈,尤其注重对集体活动的组织和引导。
第四是人才培育的梯次性。没有一支过硬的文体骨干队伍,文化活动的开展就无法步入正规和正轨。注重在活动中发现人才,在培训中提高人才,培养和磨练出一支精通文化活动组织实施的主持人、教练员、裁判员、器材操作与维护员和演艺人才队伍,加强梯次队伍培养,基层文化活动才能日益向高质量和专业化迈进
军营文化建设要在“五性”上下功夫
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