管理学院本科专业实习工作管理办法.docVIP

深圳大学管理学院专业实习工作管理办法（试行） 专业实习是高等学校人才培养过程中十分重要的实践教学环节。专业实习旨在通过实践活动巩固学生所学的理论知识，提高其综合分析和解决问题的能力，是培养学生实践创新精神，实现人才培养目标的重要途径。 为了进一步加强和完善本科专业实习工作的管理，管理学院特制定本办法，并建设了专业实习管理信息系统，旨在提高本科专业实习管理工作质量。 管理机构与职责范围 管理机构 本科专业实习工作由主管本科教学工作院领导组织实施，学院教务室、各系分工负责共同完成。管理学院与实习基地双方成立了专业实习领导小组。 管理学院领导小组 组 长：李丽 成 员：李彤、王忠、叶斌、马卫红、刘世雄、白兰、张维燕、宋少敏 2、实习基地领导小组 组 长：各实习基地负责人 成 员：各实习基地委派的联络人 职责范围 管理学院领导小组工作职责： 负责制定相关的专业实习指导性文件； 拟定、审批学院专业实习大纲和专业实习安排表； 审查各实习带队指导教师资格、人数； 分配专业实习指导教师； 组织专业实习检查与评估； 组织评选优秀实习单位、优秀实习指导教师和优秀实习学生； 收集专业实习材料。 实习基地领导小组工作职责： 在不影响实习基地正常工作情况下，为学生提供实习条件和便利，协助管理学院完成实习教学任务； 根据实习计划和学生自身条件，提出具体实习安排方案（要求），将该专业学生安排到合适的岗位进行实习； 实习基地应配备专门人员参加实习领导工作，同时选派思想作风好，有丰富经验的工程技术人员、经营管理人员担任实习指导教师； 实习基地在学生实习期间，负责对实习学生进行生活和工作安全方面的教育、培训； 实习基地为学生就餐、住宿、交通等活动提供条件以及提供必要的劳动工具和劳保用品； 对实习学生的实习成绩提出建议，并作出实习鉴定。 专业实习指导教师职责 实习指导教师应遵从各系实习工作小组安排和调度，承担实习指导任务是每位教师的正常教学工作量。 实习指导教师在指导实习过程中要言传身教，对学生严格要求，全面负责。对违纪学生应及时批评教育；情节严重者，可暂停其实习并报告学院处理，学院可视具体情况按照学校的规定给予其相应的处分。 实习期间要积极开展各种有特色的教学活动，引导学生认真观察、思考，理论联系实际。要布置实习作业，并督促学生认真完成《实习报告》，和《实习情况登记表》。实习结束时，指导教师应结合实际情况对学生实习进行考评，成绩按优秀、良好、中等、及格、不及格五级评定（具体考评标准参阅各系的实习大纲）。 指导教师应定期深入实习学生的工作岗位，了解学生的实习情况, 及时掌握学生实习动态和信息，给予学生有效的帮助与指导。 实习期间，指导教师要积极主动地与实习单位建立密切的联系和融洽的协作关系，定期与实习单位有关领导交流学生实习情况，争取实习单位的指导和帮助。同时要注意宣传和扩大学校、学院的影响，保持实习基地的稳定性。 实习结束后，指导教师要做好实习总结工作。应与实习单位的有关人员，共同对实习质量进行分析、评估，并征求实习单位及学生对改进实习的意见、建议，总结实习工作经验并提出综合改进措施。 对学生的要求 参加实习的学生应在指导教师和实习单位有关人员的指导下，按照实习大纲、实习进度计划，认真完成实习任务。 参加专业实习的学生应在第6学期规定时间内登陆学院专业实习管理系统，按要求填报个人信息，选择实习方式（可选择实习基地或自行联系实习单位）。 在实习过程中，应严格遵守纪律，遵守实习单位的规章制度，同学之间要互相关心，相互帮助。学生在实习期间一般不得请假，如有特殊情况应向指导教师请假。无故缺勤累计超过规定实习时间三分之一者，不予评定实习成绩。 学生在实习期间要随时做好实习记录，并按时完成实习作业和报告。要虚心向实习单位员工学习，认真从实践中求知，努力培养发现、分析和解决实际问题的能力。 学生在第七学期开学后第一周内，在专业实习系统上提交一篇不少于2，000字的电子版《实习报告》（2003版word形式）；同时向实习指导教师提交经实习单位签字盖章后的《实习情况登记表》，实习指导教师按照各系的实习大纲要求进行评分，及格者方可参与专业实习学分的成绩考核。 管理学院 2012年5月15日