2012届管理学院文格式规范.docVIP

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  • 2016-09-18 发布于贵州
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2012届管理学院文格式规范

毕 业 论 文(设计) 题 目: 政府执行力缺失及对策的探讨 学 院: 管理学院 学生姓名: xxxxxx 专 业: 行政管理 班 级: A08行政管理 指导教师: xxxxxx 起止日期: 2011.10.13.--2012.5.15 2012年 5 月 15日 目 录 摘 要 1 Abstract. 1 前 言 2 一、政府执行力的内涵及重要性分析 2 二、政府执行力缺失的表现 2 (一)执行发生偏差 2 (二)执行主体建设滞后 2 (三)执行质量低下 3 三、提高政府执行力的对策 3 (一)构建完善的执行机制 3 (二)充分发掘执行资源 3 (三)加强执行主体建设 4 (四)确保信息资源通畅 4 四、结束语 4 参考文献 4 附录1:外文文献原文 6 附录2:译文 7 后记 8 政府执行力缺失及对策的探讨 张XX (浙江海洋学院 管理学院 浙江舟山 316004) [摘 要](黑体;五号;置顶格)政府执行力是政府能否履行其职能的关键因素。政府执行力关系到人民群众的切身利益,关系到党群关系、干群关系,关系到党的执政之基和社会主义和谐社会的建设。然而,我国政府在执行过程中存在着依法执行难,执行发生偏差,执行机制不健全,执行主体建设滞后等问题,致使政府执行力缺

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