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序号 权力 类型 名称 追责情形 问责依据 应负责任 1 行政强制执行 施 、违法实施行政强制的 依据《行政强制法》第六十一条违法实施行政强制的问责适用依据。 违法实施行政强制应负违纪责任。 （一）没有法律、法规依据的。 1、依据《中国共产党纪律处分条例》第一百二十七条规定：党和国家工作人员或者其他从事公务的人员，在工作中不履行或者不正确履行职责，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的。 前所列人员，在工作中滥用职权或者玩忽职守，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的。 1、给予警告或者严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分本条例另有规定的，依照规定。给予严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。在工作中徇私舞弊的，从重或者加重处分。本条例另有规定的，依照规定。 2、依据《行政机关公务员处分条例》第二十条第（四）规定：玩忽职守、贻误工作的行为。 2、给予记过、记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 3、《事业单位工作人员处分暂行规定》第十七条第（九）规定：其他违反工作纪律失职渎职的行为。 3、给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 4、依据《安徽省贯彻落实〈关于实行党政领导干部问责的暂行规定〉实施办法》第七条第（一）项规定：在行政许可、行政征收征用、行政处罚、行政强制、行政监督检查等行政活动中滥用职权，强令、授意实施违法的行政行为，或者不作为，引发群体性事件或者其他重大事件的。 4、对党政领导干部实行问责的方式分为：责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职。 （二）改变行政强制对象、条件、方式的。 1、依据《中国共产党纪律处分条例》第一百二十七条规定：党和国家工作人员或者其他从事公务的人员，在工作中不履行或者不正确履行职责，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的。 前所列人员，在工作中滥用职权或者玩忽职守，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的。 1、给予警告或者严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分本条例另有规定的，依照规定。给予严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。在工作中徇私舞弊的，从重或者加重处分。本条例另有规定的，依照规定。 2、依据《行政机关公务员处分条例》第二十条第（四）规定：玩忽职守、贻误工作的行为。 2、给予记过、记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 3、《事业单位工作人员处分暂行规定》第十七条第（九）规定：其他违反工作纪律失职渎职的行为。 3、给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 4、依据《安徽省贯彻落实〈关于实行党政领导干部问责的暂行规定〉实施办法》第七条第（一）项规定：在行政许可、行政征收征用、行政处罚、行政强制、行政监督检查等行政活动中滥用职权，强令、授意实施违法的行政行为，或者不作为，引发群体性事件或者其他重大事件的。 4、对党政领导干部实行问责的方式分为：责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职。 （三）违反法定程序实施行政强制的。 1、依据《中国共产党纪律处分条例》第一百二十七条规定：党和国家工作人员或者其他从事公务的人员，在工作中不履行或者不正确履行职责，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的。 前所列人员，在工作中滥用职权或者玩忽职守，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的。 1、给予警告或者严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分本条例另有规定的，依照规定。给予严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。在工作中徇私舞弊的，从重或者加重处分。本条例另有规定的，依照规定。 2、依据《行政机关公务员处分条例》第二十条第（四）规定：玩忽职守、贻误工作的行为。 2、给予记过、记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 3、《事业单位工作人员处分暂行规定》第十七条第（九）规定：其他违反工作纪律失职渎职的行为。 3、给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。 4、依据《安徽省贯彻落实〈关于实行党政领导干部问责的暂行规定〉实施办法》第七条第（一）项规定：在行政许可、行政征收征用、行政处罚、行政强制、行政监督检查等行政活动中