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一般用能单位节能管理制度规范提纲 （模块设计） 北京节能和资源综合利用协会 二零一一年七月 目 录 一、节能管理制度 1 二、节能目标责任制度 3 三、能源消费统计制度 8 四、能源利用状况分析制度 10 五、能源计量管理制度 11 六、设备管理制度 12 七、节能奖惩制度 13 八、节能宣传和培训制度 14 一般用能单位节能管理制度规范提纲 “十二五”时期，是本市全力推动“人文北京、科技北京、绿色北京”战略，向建设中国特色世界城市迈进的关键时期，人口资源环境约束更加强化，加快转变经济发展方式要求更加迫切，深入推进节能减碳工作面临更高要求。全市节能降耗的主要目标是：到2015年，全市万元GDP能耗比2010年下降17%，能源消费总量控制在9000万吨标煤左右，优质能源消费比重达到80%以上，新能源和可再生能源占能源消费的比重达到6%左右。 根据这个要求，北京节能和资源综合利用协会编写了《一般用能单位节能管理制度规范提纲暨模块设计》，该提纲已得到市发展和改革委主管部门的同意，现将提纲提供各资源综合利用会员单位参考，并结合企业自身情况编作，若对如下内容或指标体系等有何疑问，请直接咨询协会三部（联系电话。协会将为广大会员单位积极做好咨询服务，并于适当时机组织节能管理专题培训。 一、节能管理制度 （一）能源管理机构及职责 1.公司节能领导小组成员： 组长 副组长 主要成员单位 。 主要职责： ①贯彻落实国家和北京市节能的方针、政策、标准； ②制定本单位节能规划、目标以及完成节能目标的措施、计划； ③研究解决节能工作的重要问题（有工作记录）； ④总结节能工作、表彰先进，提出鼓励先进的意见； ⑤制定下一年度节能工作计划。 2.节能日常管理工作设在 配置 名专（兼）职管理人员，其主要职责是：负责能源消耗的统计和汇总，按规定上报公司能源统计数据；负责各单位节能目标的完成情况的统计和考核，对节能目标完成情况提出改进意见；负责节能技改计划的落实，按计划检查进展情况。 3.分厂（车间）节能工作小组。由 等人组成，负责本部门的节能工作，制定落实公司节能工作的具体计划、组织开展各项节能活动。 4.班组节能员。主要职责是及时掌握本班组重点设备运行情况，如实填写能源消耗记录，防止能源跑冒滴漏现象的发生。 本公司能源管理机构图如下： 二、节能目标责任制度 （一）主要包括以下内容： 1.指导思想：贯彻科学发展观，落实节约资源、保护环境的基本国策，以提高能源利用效率为核心，加快技术进步为根本，建立严格的能源管理制度，实施有效的激励政策，建立节能目标责任制和评价考核制度，并落实到车间、班组和个人，定期公布企业能源利用状况，不断提升企业能源管理水平。...... 2.主要目标：“十二五”期间，万元工业总产值能耗下降 %，2011年至2015年下降率见下表。 能源消费总量到2015年控制在 吨标煤之内， 年均增长 %。 主要产品能耗由2010年的 吨标煤下降到2015年的 吨标煤，下降 %，年均下降 %。 表1 “十二五”节能目标年度计划 序号 项目名称 计量单位 2010年 2011年 2012年 2013年 2014年 2015年 年均增长率（%） 1 工业总产值（现价） 万元 2 综合能源消费量 吨标煤 3 单位工业总产值能耗 吨标煤/万元 4 节能量 吨标煤 为了便于了解，我们模拟做了下表，供参考。 表2 “十二五”节能目标年度计划 （模拟） 序号 名称 单位 2010年 2011年 年实际 2012年 年目标 2013年 年目标 2014年 年目标 2015年 年目标 1 工业总产值(现价) 万元 800 880 968 1064.8 1171.3 1288.4 2 综合能源消费量 吨标煤 4000 4180 4366.8 4564.7 4770 4985 3 单位工业总产值能耗耗 吨标煤/万元 5.0 4.75 4.51 4.29 4.07 3.87 4 年度节能量 吨标煤 / -220 -232 -234 -257 -257 5 年均下降率 % / 5.0 5.1 4.88 5.1 4.9