- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
IT职业行为优化
IT职业行为优化
在生活学习中我们不可避免的会遇到很多不能解决的事,这个时候就需要去寻求他人的帮助。而我就遇到了不能解决的事需要老师的帮助。
起因:上年申请贫困生的时候,是在网上申请的,当时我由于操作的失误没有填写完整就提交了。结果就是出现了错误没能申请上,建不了档案,直接影响了我接下来国家励志奖学金的申请。事情对我来讲很严重,我先打电话咨询了一下学院网管理中心,告诉他们我的具体情况,看看能不能修改一下,他们告诉我需要我们辅导员把我的申请退回,再重新申请。
因此,我就想找个时间和老师沟通一下。我想到老师一般不在学校里面,面对面交流不太方便,就想着给老师打电话说这个事。考虑到老师平时可能在上课,只有星期二下午都没有课,而且老师们要开会,我就在大约老师开完会时给他打电话,这时如果有事电话里解决不了,还可以到老师办公室当面谈。
经过:星期二下午3:30大约老师已经开过会,我把电话打过去,接通后我先说“请问是某某老师吗?”,首先保证没有打错电话,然后再告诉老师我是某某,简单的叙述了一下我的事情,告诉老师我哪里弄错了,需要老师怎么帮助我。因为是我的失误导致事情变成这个样子,所以先向老师表示歉意,委婉地向老师提出恳请希望老师能够帮助我。老师了解清楚就同意了。
作为学生,与老师沟通1。多和老师交流学习上的问题。简单到去问老师不会做的作业,或者将作业拿去找老师当面批改。
2。积极参加老师组织的各种活动。积极发言,不管对错无所谓。积极配合老师。
3。主动承担班级的一些管理工作。比如值日、擦黑板什么的。
4。经常和学科的课代表一起去老师办公室。比如帮助抱作业本、拿教学仪器什么的。
5。课件经常与老师交流听课情况。反馈自己或者同学们的对课程的一些感觉。比如什么地方不太清楚。哪些问题不太好做什么的。
6。可以适当和老师聊聊天。
如何与人沟通的十五个技巧技巧一:了解人和人性人首先是对自己感兴趣,而不是对其它事物感兴趣,换句话说,一个人关注自己胜过关注别人或别的事物一万倍。技巧二:如何巧妙的与别人交谈与别人交谈时他们最感兴趣的话题——是他们自己。尽量使用这些词——“您”或“您的”而不是“我”,“我自己,我的”记住:要学会引导别人谈论他们自己。 -
技巧:学会聆听如何巧妙的聆听别人(一个好的听众一定比一个擅讲者赢得更多的好感。)聆听时,注视说话人。(用目光注视对方的双眉间,可以营造轻松的气氛)不要打断说话者的话题。巧妙、恰如其分的提问。(提问也是一种较高形式的奉承)用心聆听,了解对方脾气,性格,同时可发掘对方的需求, 发现别人所想要的东西,然后告诉他们你愿意帮助其达成目的,以及如何帮助他。技巧:如何巧妙的说服别人当你说一些有利于自己的事情时,人们通常会怀疑你和你所说的话,所以,不要直接阐述,而是引用他人的话,让别人来替你说话,即使那些人并不在现场或那个人并不存在。因为人们通常很少怀疑你间接描述的事实的真实性,会认为你是站在他一边看待和分析问题的。然而,当你直接说出来时,他们就会深表怀疑,没什么原因,仅仅是因为那是你说的。因此,要通过第三者的嘴去讲话。技:如何巧妙的让别人做决定告诉人们为何要同意和答应你。问一些只能用“对”来回答的问题。让人们在两个“好”中选择一个。二择一期待人们对你说“好”,并让他们知道,你正期待他们做出肯定的回答。技巧:如何调动别人情绪用笑容来创造一个宽松、和谐与接近别人的气氛,关键一点在于适时。技巧:如何巧妙的赞美别人要真诚,倘若这种赞扬不真诚,还不如不说。赞扬行为本身,而不要赞扬人。赞扬要具体、实在,不宜过份夸张(例如:你说“你太漂亮了。”不如说“这件衣服穿在你身上真漂亮。”;说“你真有头脑。”不如说:“你怎么就想得出这样的好办法呢?”)赞扬要及时,不要隔得太久。另外,请养成每天赞扬三个不同的人的习惯。技巧:如何巧妙的感谢别人表达谢意时态度在真诚。清晰,自然的表达。注视着你要感激的人。致谢时要说出对方的名字。尽力致谢。技巧:如何巧妙的给别人留下良好的印象自信,为自身,为自己的职业。真诚。不必过分急躁。不要通过贬低别人来抬高自己。不要打击任何人,任何事。与老师说话前应先想清楚自己要给老师说什么。真正懂得说话的人都知道沟通是要让对方完全明白自己真正的意思。
您可能关注的文档
- 2016年厦门大学考研心路历程日记.doc
- 2016年最新最全证书挂靠各省市价格行情 (恢复).doc
- 2016年湖北教师招聘说课指导:《生物的特征》说课稿.doc
- 2016年辽宁教师招聘面试备考之《画家梵高》说课稿.docx
- 2016辽宁公务员考试申论热点:中国特色新型智库建设.doc
- 2016考研指导 50大考研王牌院校的王牌专业.docx
- 2017年公务员备考:2016年1月时政汇总.docx
- 2018考研专业硕士解读:城市规划硕士.doc
- 2社会保障法.doc
- 2规划学科.doc
- 2025中国冶金地质总局所属在京单位高校毕业生招聘23人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2025年01月中国人民大学文学院公开招聘1人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解.doc
- 2024黑龙江省农业投资集团有限公司权属企业市场化选聘10人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025汇明光电秋招提前批开启笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024中国能建葛洲坝集团审计部公开招聘1人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024吉林省水工局集团竞聘上岗7人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024首发(河北)物流有限公司公开招聘工作人员笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2023国家电投海南公司所属单位社会招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024湖南怀化会同县供水有限责任公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025上海烟草机械有限责任公司招聘22人笔试参考题库附带答案详解.pdf
文档评论(0)