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组织行为学案例分析题及答案2010年自考资料|自考笔记|自考串讲|自考试题|自考答案|自考题库|自考白皮书等8 Q- d1 M9 X5 D; m 8 Z d s: d# K+ ~0 m$ r3 @案例一： 3 u* i! s??l j7 Z: D G　50年代初，弗考夫和中学时代的伙伴创办了科维特公司。这家公司在益10年内把营业额从5500万美元提高到75000万美元，一跃成为零售史上发展最快的公司之一。在60年代初，这家公司平均每7个星期增设一家大的商店。很快扩充到了25家商店。 ??P2 r ?; j8 n8 ?: 2 q: M t! x2010年自考资料|自考笔记|自考串讲|自考试题|自考答案|自考题库|自考白皮书等　　从一开始，科维特的管理就是集权式的。总部操纵着所有的经营活动和其它各项政策，商店经理和其它管理人员只被赋予少的可怜的权力。弗考夫经常四处巡视，直接管理相当大数量的商店，直到这一数量超出了他力所能及的范围。  Y2 B n+ ` C# s8 N: c I我自考网 　　科维特公司的规模越来越大，他所面临的问题也变得越来越复杂。当公司的商店还没有超过12家时，弗考夫及其总部的高级管理人员还能够亲临现场给各商店作领导。但是，随着公司的扩大，面对面的监控，控制等一系列问题变得难乎其难了。后来，科维特公司在经营上的开始日趋严重。最后公司不得不减少新店