直营9月工作计划.docVIP

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直营9月工作计划

直营9月工作计划 直营9月工作计划 目标:完成各店9月业绩目标。 2号120000元,63号65000元, 28号60000元,32号55000元,999号50000元。 计划: 1、 提高销售人员销售能力 熟悉货品(9月7日—11日)监督并抽查 了解衣服FAB 分析(9月14日-18日)下班后各店店铺实地培训 销售技巧培训(9月21日至25日)言传身教及集中店铺培训 2、 各店货品合理配置 通过巡店及与店员、店长及顾客的沟通将各品牌店内缺少的类别补齐 采购挂饰及围巾搭配秋冬货品,促使成交(9月1日-30日) 3、 利用节假日,制定可行性促销方案,提高业绩 9月10日教师节 9月27日中秋节 10月1日—10月7日国庆节 4、 做好人员招聘工作 招聘新员工,补齐各店人员配置,将工作不上进无销售能力的员工替换掉,保持团队积极向上的状态。(9月1日-9月30日) 5、 提高人员接待素质 对在销售接待过程中出现的不专业、不礼貌、不耐烦等不得当行为监督劝导。 以上为9月工作计划,目前完成3个月考核难度最大的是没有办法用太严格及激烈的方式去完成,只能在原有的情况下慢慢导入,而时间 不多所以希望公司以3个月的总体考核为依据作为绩效,相信我的方式在11月会看到明显的效果。 计划人:黄秀丽 2015年9月7日

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