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广西梧州××机械备制造有限公司管理制度
广西梧州××机械设备制造有限公司质量管理体系文件
压力容器设计管理制度
(第二版)
编 制: 李××
审 核: 钟××
批 准: 黄××
受控状态:
发放编号:YSG/02-2010
实施日期:2010年8月20日
目 录
序号 名 称 文件编号 页码 1 前言 1 压力容器设计管理制度 YSG0201-2010 2 压力容器设计人员培训考核管理规定 YSG0202-2010 3 压力容器设计人员岗位责任制 YSG0203-2010 4 压力容器设计条件编制与审查制度 YSG0204-2010 5 压力容器设计文件编制管理规定 YSG0205-2010 6 压力容器设计更改管理规定 YSG0206-2010 7 压力容器设计文件复用管理规定 YSG0207-2010 8 压力容器设计条件图(表)编写制度 YSG0208-2010 9 压力容器设计文件签署及标准化审查制度 YSG0209-2010 10 压力容器设计文件档案(含电子文档)保管管理规定 YSG0210-2010 11 压力容器设计文件的质量评定及信息反馈管理规定 YSG0211-2010 12 特种设备设计许可印章使用管理规定 YSG0212-2010 13 压力容器设计工作程序 YSG0213-2010
前 言
为了更好地贯彻国务院颁布令第549号《特种设备安全监察条例》(2009版)和国家质量监督检验检疫总局颁布的(TSGR1001-2008)《压力容器压力管道设计许可规则》,更好地保证压力容器的设计质量符合国家现行规范、技术标准,结合本单位实际情况,特制订本压力容器管理制度,本制度经总经理批准后于2010年8月20日开始执行。
总经理:
第一章 压力容器各级设计人员管理制度
一、压力容器各级设计人员管理制度
1.压力容器各级设计人员的范围
压力容器各级设计人员包括压力容器设计单位技术负责人、审核、校核及设计人员。
2.压力容器各级设计人员的任职
2.1各级设计人员应按《劳动合同法》的规定,与本单位签订有效的“劳动合同”。
2.2压力容器审核人员需经过专业考核合格,取得相应压力容器设计审批人员资格,设计审批人员应具有中级技术职称。各级设计人员不得在其他压力容器设计单位兼职。
2.3各级设计人员须经单位法定代表人(或委托人)任命。
2.4各级设计人员应每年任命一次,个别调整则应及时任命。
3.压力容器各级设计人员任职的基本条件
3.1设计单位技术负责人
由设计单位主管压力容器设计工作的负责人担任,具有压力容器相关专业知识,了解法规、安全技术规范、标准的有关规定,对重大技术问题能够做出正确决定。
3.2审核人员
(1)熟悉并能指导设计、校核人员正确执行有关规程、标准等技术规范,能解决设计、制造、安装中的技术问题。
(2)能认真贯彻执行国家的有关技术方针、政策,工作责任心强,具有较全面的压力容器设计专业知识,能保证设计质量。
(3)具有审查计算机设计的能力。
(4)具有3年以上压力容器设计校核经历。
(5)具有中级以上(含中级)技术职称。
(6)具有《设计审核员资格证书》。
3.3校核人员
(1)能够运用有关法规、安全技术规范、标准,能指导设计人员的设计工作。
(2)具有压力容器设计专业知识,有相应的压力容器设计成果并已投入制造。
(3)具有应用计算机进行设计的能力。
(4)具有3年以上压力容器设计经历。
(5)具有初级以上(含初级)技术职称。
3.4设计人员
(1)具有一定的压力容器设计专业知识。
(2)能贯彻执行有关法规、安全技术规范、标准。
(3)能在审核人员的指导下独立完成设计工作,并且能够使用计算机进行设。
(4)具有初级以上(含初级)技术职称和一年以上的设计经历。
3.5标准化审查人员
(1)熟悉压力容器设计的相关现行法律、行政法规、行政规章(部门规章)、安全技术规范、标准等并能够指导设计人员执行贯彻。
(2)具有压力容器设计的专业知识。
(3)具有中级(含中级)以上技术职称。
4压力容器各级设计人员管理
4.1压力容器设计单位应配备满足《压力容器压力管道设计许可规则》(以下简
称《规则》附录D要求的各级设计人员。
4.2压力容器设计单位应采取有效措施保持设计队伍的相对稳定。
4.3对各级设计人员实施绩效考核、奖惩管理。
4.4制定并实施针对各级设计人员的培训计划或规划。
第二章 压力
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