2016年电大：最新《行政组织学》期末题.docVIP

《行政组织学》期末题 —李老师 题型：名词20％、 单选10％、 多选10％、 简答20％ 论述40％。 -形考占20％ 一、名词解释20％（每小题5分，共20分） 1.1．组织：在特定礼会环境之中，由一定要素组成的，为了达成一定目标而建立起来的，并随着内部要素和外部环境不断变化而门求适应和凋整，具有特定文化特征的一个开放系统。 1.2．行政组织：指为推行国家公共行政事务而依法建立起来的各种行政机关的统称。 1.3．非正式组织：正式组织内若十成员I㈠于相互接触、感情交流、情趣相近、利害—致，未经人为的设计而产生的交互行为和意识，并山此臼然形成的一种人际关系。 1.4．正式组织：指以明文规定的形式确立下来，成员具有正式分工关系的组织。 1.5．团体意识：指组织成员对组织在思想上、认识上、感情上和行为上拥有共同一致的价值观。团体意识是维系组织存在与发展的灵魂。 2.1．霍桑实验：1924年4月，美国科学家梅奥应邀到芝加哥电器公司进行研究。寻找影响工作效率的主要因素，在霍桑工厂工人中，作了较为典型的照明实验与福利实验，简称霍桑实验。 2.2．“需要层次论”：马斯洛创立的。对人的行为和动机进行了深入的研究，提出人的动机是由需要决定的，这些需要按照人的生存和发展的重要性可以划分为5个基本的层次，即生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要。马