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保安部内部管理制度 一、坚持十要十不准制度： 十要即： （1）要严格执行滨江国际大饭店的各项规章制度，遵纪守法。 （2）要认真做好防火、防盗、防爆、防破坏、防自然灾害的“五防”工作。 （3）要注重自身道德修养，思想要求进步，积极向党、团组织靠拢。 （4）要关心集体，团结协作，对待同志要热情礼貌。 （5）对工作要积极肯干，全年出勤率不低于98%。 （6）在值勤时，要按规定着装，佩戴标志，实行定岗、定位、定责。 （7）要努力学习业务知识，刻苦钻研技术，熟练掌握技能、技巧， 做到本岗工作精，有关知识懂，一专多能。 （8）要认真执行夜勤制度，对重点部位要进行全面细致的检查，并做好登记记录。 （9）要善于发现问题，及时汇报处理，堵塞防范漏洞。 （10）要对上级有礼貌，服从上级指挥，完成好上级领导交办的一切工作。 十不准： （1）不准擅离职守。 （2）不准岗上干与工作无关的事情。 （3）不准酗酒、赌博、打架、斗欧，传看黄色刊物、影像。 （4）14）未经允许不得穿着工服离开饭店，不准将工服、工牌等饭店员工身份证件转借他人，否则将按照饭店有关规定处理当事人。 （15）认真作好交接班记录、查车记录、接见客人记录，以备发生情况时有据可查。交接班必须做到“三清”（本班情况清、交办事情清、物品器材点清）、“三明”（前班情况明、本班接班情况明、物品器械设备运行情况明）。 （16）不准利用工作、职务之便做