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润滑油分公司开展法制宣传教育第六个五年实施规划
润滑油分公司开展法制宣传教育
第六个五年实施规划
为适应公司“十二五”时期发展新形势对法制宣传教育工作提出的新要求,根据《中国石油化工集团公司开展法制宣传教育第六个五年规划》,结合公司生产经营管理的实际,制定本实施规划。
一、指导思想、主要目标和工作原则
(一)指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕公司“十二五”时期发展目标,按照全面推进依法治企要求,深入开展法制宣传教育,为公司发展营造良好的法制环境。
(二)主要目标
通过扎实的法制宣传教育和法治实践,进一步提高经营管理人员特别是领导人员的法律素质,提高法律人员的业务水平,增强一线员工的法律观念,增强公司依法决策、依法经营、依法管理的能力,为公司发展提供更加全面、更为有力的法律支撑和保障。
(三)工作原则
1.坚持围绕中心,服务大局。按照公司“十二五”发展规划总体要求,深入开展法制宣传教育,服务“走出去”战略和生产经营、改革发展与和谐稳定。
2.坚持分类指导,注重实效。结合公司生产经营模式和改革发展的实际,确定法制宣传教育工作的重点内容,采取切实可行的方法,增强针对性和实效性。
3.坚持与时俱进,改革创新。把握法制宣传教育工作规律,创新工作理念,改进方式方法,深入开展重大法制纪念日主题宣传活动,全面落实“法律进企业”要求,坚持理论培训与以案说法相结合,体现法制宣传教育的时代性和创造性。
4.坚持学用结合,普治并举。通过法制宣传教育促进法治实践,把学法守法用法与强化公司管控、提升企业经营管理水平等法治实践相结合,不断提高法制宣传教育的实际效果。
二、主要任务
(一)突出学习宣传宪法。重点抓好宪法关于基本经济制度的学习宣传,使广大干部员工深刻理解国有企业改革发展对于坚持和巩固公有制主体地位、发挥国有经济主导作用的重要意义。加强中国特色社会主义法律体系的学习宣传,掌握其基本构成、基本特征,理解其形成的重要意义、基本经验。深入宣传和牢固树立社会主义法治理念,弘扬社会主义法治精神,深刻认识社会主义法治理念和社会主义法治精神对于依法治企的基础性作用。深入学习宣传社会管理、反腐倡廉、职工权益保障等方面的法律法规。
(二)深入学习宣传与企业经营管理密切相关的法律法规。抓好以企业国有资产法为龙头、以企业国有资产监督管理暂行条例为基础的国有资产监管法规体系的学习宣传。抓好公司法、合同法、物权法、劳动法、劳动合同法、反垄断法以及财税、金融、投资等方面法律法规的学习宣传。抓好产品质量法、消费者权益保护法、反不正当竞争法、计量法等与公司经营管理密切相关的法律法规的学习宣传。结合实施“走出去”战略,抓好世界贸易组织规则、国际贸易投资法律和海外投资东道国法律的学习宣传。结合加强自主创新能力建设,抓好知识产权与商业秘密保护、实施品牌战略法律法规的学习宣传。结合履行“每一滴油都是承诺”社会责任,抓好持续保障能源、提供优质服务、安全绿色运营、践行低碳发展、悉心关爱员工、竭诚回报社会等方面法律法规的学习宣传。
(三)加强公司管理制度的学习宣传。抓好公司关于安全生产、环境保护、职业健康、经营管理等方面制度的学习,提高干部员工遵章守纪的自觉性。抓好以增强风险防控意识、堵塞经营管理漏洞、促进企业健康发展为重心的内部控制制度的学习宣传,提高企业合规运营能力。
三、对象和要求
(一)普法对象
润滑油公司法制宣传教育的对象是润滑油公司全体干部员工。重点是各级领导干部、经营管理人员、法律人员(含合同管理员)、涉外及外派人员。
(二)学法用法的要求
1.公司各级领导干部,特别是润滑油公司机关各部门和各直属单位领导干部是普法的重点,要做学法用法的表率。增强各级领导干部的法律意识是深入开展法制宣传教育和依法经营管理的关键。要把法律知识纳入各级领导干部培训内容。各级领导干部要带头学习法律知识,带头守法用法,做依法决策、依法经营管理的表率。
2.公司经营管理人员要进一步增强依法经营管理的能力。本着“干什么、学什么,缺什么、补什么”的原则,在经营管理人员专业知识培训中加入法律课时或法律课程。经营管理人员要从工作实际出发,自觉学习与本职工作密切相关的法律法规。要把依法决策、依法经营管理情况,作为考核经营管理人员的重要内容。
3.公司法律人员(含合同管理员)要进一步提高专业化水平。要加大法律人员(含合同管理员)专业知识培训力度,实现专职法律人员企业法律顾问执业资格100%持证,充分发挥其在依法经营管理中的法律审核把关作用。
4.涉外及外派人员要积极学习投资东道国法律。要以国际经济贸易法律知识和集团公司编写的《投资贸易法律指南》等为主要内容,对涉外及外派人员就相关国家、地区的法律知识进行培训,对一般性法律风险和特殊法律风险进行有效提示。
5.广大员工要主动学习法律法规。重点
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