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当前消防监督执法规范化存在的问题与对策 　　摘 要：加强执法规范化建设，是构建和谐社会，实现全心全意为人民服务，在社会上树立消防部队“威武之师，文明之师”光辉形象的重要举措。随着改革的不断深入，各项法律法规不断完善，消防部队执法质量得到了很大的提高。但是，由于受到各种因素的影响，消防监督执法离规范化总要求还存在一些距离，笔者结合工作实际，针对执法规范化存在的问题进行了分析，并提出了改进对策。 　　关键词：执法；规范化；建设 　　提高认识、把握加强消防监督执法规范化建设的实质，加强消防监督执法规范化建设，是提高执法质量的必然要求。消防监督执法规范化建设是整个消防执法活动的基础和前提，是提高消防监督执法质量的必然载体、途径和手段。 　　近年来，各级消防部门都十分重视消防执法规范化工作，在加强消防法制建设、提高执法质量，提升消防监督技术水平等方面做了大量工作，基本建立了有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的执法工作体制、机制。消防工作正在实现由法制不健全的单一“行政管理”向依法监督、依法行政过渡，取得了明显的进步。但是，同时也要看到在消防监督执法方面，执法行为不规范，执法随意性大等突出问题还存在，这些问题的存在严重影响消防执法的权威性，给整个部队的形象带来了负面的影响。为此，笔者就公安消防机构在执法规范化建设中存在的问题，谈点粗浅认识。 　　1 当前消防监督执法规范化存在的问题。 　　1.1 执法人员基本功不扎实 　　就目前警力来看，全省各支、大队普遍存在干部缺编的现象，工作人员少，工作量大，而且人员岗位交流频率高，加上干部自身要求不严，不善于学习，满足于现状，对消防法律法规，对条例、规章、制度熟练掌握程度不高，驾驭本职工作能力不强，工作不能做到理论与实际相结合，造成许多工作盲点，在办理行政处罚、强制措施过程中，没能把握好处罚力度，出现超越权限的现象，极大地降低了消防监督执法队伍整体素质，在部队内外造成了不良的影响。 　　1.2 为民执法思想不牢固 　　执法人员在执法过程中没有牢固树立政治意识、大局意识、忧患意识和以人为本的执法为民思想，而是将人民群众赋予的权力为己谋利：习惯于戴着有色眼镜看人看事，上面有人、给好处的笑脸相迎；上面没人、得不到好处的，则态度蛮横，办事推诿拖拉，有的甚至借手中的权力，向社会单位或个人吃拿卡要，收贿受贿，服务意识淡薄，热衷于自我服务，公仆身份淡漠，甚至认为“我就是法律”，把人财物问题与执法活动搅在一起。 　　1.3 执法随意性大 　　长期以来，中国一直是人情味很浓的国家，这种靠血缘伦理关系维持的社会，缺乏法理契约型社会的传统，一系列的法律规范在执行过程中，缺少深入贯彻的社会气氛，往往在人情面前大打折扣。执法人员在执法过程中，对发现的火灾隐患，出于人情或利益关系，没有严格按照法律法规要求执行，对应进行行政处罚的，有的只是口头警告，甚至睁只眼闭只眼，不了了之；对发现的违法行为，该整改的没有下发整改通知书；对重大火灾隐患不能及时向政府汇报或采取措施督促进行整改。 　　2 改进消防监督执法规范化建设的措施。 　　2.1 加强消防执法质量考核工作 　　加强消防监督执法质量考核，将执法质量考核纳入单位年终考核评先评优必备条件，可大大促进执法规范化建设水平。此外，通过制定制度，促进人民群众参与对消防监督执法规范化的监督，通过追究行政执法人员法律责任，惩戒其违法行为，以此来督促和引导公安消防执法人员积极加强自身法律素质修养，提高依法行政、依法办案意识，自觉做到严格执法、公正执法、文明执法。 　　2.2 加强人生观、价值观教育 　　采取集中学习与个人自学相结合、专题辅导与座谈讨论相结合、党纪条规学习与案例警示教育相结合等多种形式，通过深入学习十七届中央纪委六次全会精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、两个“禁令”等纪律规定，参观警示教育基地，开展典型案例讨论等，转变执法观念。要牢固树立法律至上的思想，在运用执法权力时必须受法律的约束和控制，切实严格依法办事，把实现好、维护好、发展好广大人民群众根本利益作为执法工作的出发点和落脚点，坚决革除以管人者自居、自认为高人一等的特权思想。 　　2.3 加强信息化管理 　　按照“执法信息网上录入、执法流程网上运行、执法活动网上监督、执法质量网上考核”的要求，指导、督促、检查消防监督系统的日常应用工作，确保消防执法工作100%网上办理，法律文书流转、审批、制作等环节全部网上运行，坚决杜绝“体外循环”和“网上、网下双轨”运行现象，不断提升消防执法规范化水平。要设立专兼职的信息化监管部门或个人，对内部要加强对局域网使用的管理和督察，及时对运用情况进行检查和通报，对网上执法情况进行及时的管理；对外部要重视舆情指导警务的措施，要建立健全群