3.4.3《客户开发需求分析报告》.docVIP

_______ERP项目 客户化开发需求分析报告 建立日期: 2011-05-22 修改日期: 2011-05-22 文控编号: UF）XX_(PMP项目号)_01(阶段序号)_XX(流水号) 客户项目经理： 日 期： 用友项目经理： 日 期： 目录 1.引言 3 1.1项目名称 3 1.2项目背景和内容概要 3 1.3相关资料、缩略语、定义 3 2任务概述 4 2.1目标 4 2.2范围 4 2.3假定条件与约束限制 4 3开发工作内容 5 4功能需求分析 6 4.1功能一（举例培训签到） 6 4.1.1功能描述 6 4.1.2业务流程描述 6 4.1.3界面流程 6 5接口要求 8 5.1用户接口 8 5.2硬件接口 8 5.3通讯接口 8 6性能需求 9 6.1性能 9 6.2输入输出要求 9 6.3数据管理能力要求 9 6.4故障处理要求 9 6.5安全性 9 6.6可用性 9 1.引言 1.1项目名称 项目名称 1.2项目背景和内容概要 项目背景和内容概要 1.3相关资料、缩略语、定义 名词一 —— 解释一 2任务概述 2.1目标? 目标 2.2范围 范围 2.3假定条件与约束限制 假定条件与约束限制 3开发工作内容 内容一 内容二 内容三 4功能需求分析 4.1功能一（举例培训签到） 4.1.1功能描述 记录每次培训活动的出勤情况。选择某一个培训活动，系统自动查询出参加该次培训活动的人员列表，培训人员的最初出勤率默认为100％，培训专员可以根据出勤情况修改出勤率，系统还可以根据员工出勤率之和除以培训员工数目得到培训活动总的出勤率 4.1.2业务流程描述 用户点击“培训开发管理”(“培训活动”菜单后，发现二次开发的新增节点“培训签到”子菜单，点击该子节点进入到该功能的主页面； 主页面默认显示了所有有效的培训活动的左子树结构，右边默认显示为空，在用户点击左子树的相应内容时，系统自动查询出对应培训活动的人员列表和对应的最新的出勤率数据（只读状态）； 用户可以根据该培训活动的人员列表中具体某个人的实际出勤率来进行修改操作，即选中列表中的某条记录，然后点击“修改”按钮，即该条记录的出勤率字段变为可写状态，从而可根据实际情况予以更改后，点击“保存”实现或“取消”放弃。 用户在点击“重新计算”时，系统将针对当前的培训活动重新计算出最新的总的出勤率指数，具体公式见下： 培训活动出勤率=∑(员工出勤率)/培训活动员工总数 4.1.3界面流程 界面一： 输入条件： 输出条件： 5接口要求 5.1用户接口 5.2硬件接口 5.3通讯接口 6性能需求 6.1性能 6.2输入输出要求 6.3数据管理能力要求 6.4故障处理要求 6.5安全性 6.6可用性 签字页： 用友项目经理： 客户方项目经理： 日期： 日期：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 编号: 版本: V7.0 日期: 11/05/22 客户化开发需求与设计 UFIDA page 1 of 9