2013年5月力资源考试真题.docVIP

（一）单项选择题（第1-8题） 1 下述范畴中属于道德评价的是 （ ） A.高低B 大小C 美丑D 松紧 2 道德作为调节社会关系的重要手段，道德调节能够弥补法律调节的不足，其意思是说（） A 道德调节无所不能，法律调节多有局限性 B“吃软不吃硬”是人的心理特点，所以道德调节更有效 C 道德比法律的适用范围广泛，调节具有事前性 D 道德存在的历史比法律更久远 3 我围社会主义职业道德建设的基本原则是 A 集体主义H 爱同创新C 包容和谐D 共产主义 4 职业化包含多种层次的内容，其核心层是 A 职业化理念B 职业化流程C 职业化作风D 职业化素养 5 在职业活动内在道德准则中， ‘ ‘勤勉”的内涵是 A 当大和尚撞一天钟B 不偷懒，不三心二意 C 领导安排什么，就干好什么D 不讲求训划性，该卜什么就干什么 6“敬业”特征所要求的丰动、务实、持久的根本含义是 A 尽职尽责十科学认真十峰持不懈B 崇尚自由十踏实肯干十坚持到底 C 自觉服从十不苟言语十默默无闻 D 不令而行十反对空谈十从一而终 7 下列说法中，符合“比尔·盖菠关于十大员工优秀准则”要求的是 ( ) A 热爱并专注别人的工作 B 对别的公司的产品抱有寻根究底的好奇心 C 了解客户并满足自己的需求D 与公司制定的长期目标保持一致 8 下列对职业道德规范“诚信”本质内涵的理解，正确的是 A 表达自己的真心和愿望即为诚信