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浅谈辽西地区中等职业学校学生就业管理对策 　　【摘 要】本论文根据当前中国辽西地区中等职业学校就业管理的实际情况，发掘加强就业管理存在的重大意义，解读就业管理的真正含义和特点。提出通过树立全新的就业管理理念；建立专业化就业管理服务队伍；积极地指导学生进行职业规划；大力开设就业指导类课程以及建立校企合作就业管理模式等诸多对策，提高辽西地区中等职业学校就业管理工作的水平。 　　【关键词】就业；就业管理；就业指导；职业规划；校企合作 　　培养提高学生的就业能力，使学生在社会中更有生命力，是职业教育发展趋势和改革发展的需要，是学生择业能力培养的需要，也是学校自身生存发展的需要。研究中等职业学校学生就业管理问题对于推动中等职业学校发展，有着十分重要的意义。本文根据当今辽西地区中等职业学校就业形势和学生就业面临的实际情况，就辽西地区中等职业学校学生就业管理工作提出了一些对策，为创建更好的中等职业学校学生外部就业环境打好坚实的基础。 　　一、树立全新的就业管理理念 　　1、加强招生、就业指导工作 　　就业指导是指一些社会上的就业指导机构和各个学校运用职业分析、心里咨询、调查问卷等等方式方法，依据社会上的求职人员或者在校学生的自身条件、求职意愿以及用人单位的具体要求等，提供指导与咨询，帮助就业需求者了解现在社会对人才的需求情况和关于人事录用、劳动法规政策等，并对自己本身的职业能