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ktv管理规定3篇 　　1.上下班不在规定时间内打卡，上下班不走规定的员工通道者扣罚10元; 　　2.上下班或上司及有关部门召集时间无故迟到、早退、缺席者扣罚10元; 　　3.工号、制服不整洁、皮鞋不光亮、佩带手饰每项扣罚10元; 　　4.男员工留奇异长发,女员工留长指甲或涂深色指甲油者扣罚10元; 　　5.准备工作不充分者扣罚10元; 　　6.在营业厅内随地吐痰、丢杂物者扣罚10元; 　　7.站姿、行走不符合规范，在营业场地搭肩拉手或横排行走或同客人抢道者扣罚10元; 　　8.在营业场地哼歌曲、吹口哨、高声喧哗、谈笑、奔跑、聚众闲谈、唱歌、会客、嚼口香糖者扣罚10元; 　　9.不清楚老客姓名及服务中不以客人贵姓尊称客人者扣罚10元; 　　10、不熟悉包厢房号者扣罚10元; 　　11.将客人带错房间者扣罚20元，同时承担由过失造成的一切损失; 　　12.进入房间未敲门者扣罚20元; 　　13.不注意房卡的填写规范及私自涂改房卡扣罚20元; 　　14.工作中不使用礼貌用语者一次扣罚10元，二次扣罚30元; 　　15.工作散漫，粗心大意者一次扣罚10元，二次扣罚30元; 　　16.对客人评头论足，指手划脚者一次扣罚20元; 　　17.员工不得擅换班次扣罚20元; 　　18.饭堂以外的地方进食，或吃宵夜超过时间，不按班次提前吃夜宵者扣罚10元;在房内吃罚30元. 　　19.未交工作报告，工作报告内容不详尽者扣罚10元; 　　20.下班时未作交接工作，私自下班者按早退处理并扣罚10元; 　　21.未准时到指定地点站位，客到前私自休息和擅自离岗、串岗扣罚20元; 　　22.进公司未将手机开震动，扣罚20元; 　　23.见到客人不主动打招呼，对客人视而不理，表情冷漠扣罚20元; 　　24.对上司不礼貌，见到上司未称呼其职称，不服从上司的工作安排扣罚50元，并签警告书，严重者解雇处理; 　　25.工作前饮酒，带有醉态上班扣罚50元，情节严重做停岗处理严重者解雇处理; 　　26.上班时间饮水不得食用冰粒及柠檬及公司杯具扣罚20元; 　　27.工作平淡、碌碌无为、无竞争求胜意识、不听劝解和不思进取者扣罚50元，并签警告书，严重者解雇处理; 　　28.工作不主动、不协调、相互推卸责任和指责、造成工作混乱、管理困难或失效，办事不速者 　　30.压制合理化建议，损害员工积极性，阻碍上下级沟通的行为扣罚100元并签警告书，严重者解雇处理; 　　31.对下属不良行为不及时批评指正或纵容放任，好坏不分，奖罚不明扣罚100元并签警告书，严重者解雇处理; 　　32.托他人或代他人打卡者扣罚50元并签警告书，严重者解雇处理; 　　33.不求进取、不参加公司或部门组织的培训、纪律散漫、考核成绩不合格扣罚50元并签警告书，严重者解雇处理; 　　34.对违章情况不及时和不如实上报徇私包庇扣罚50元并签警告书，严重者解雇处理; 　　35.员工不得带现金上岗扣罚50元，情节严重解雇处理; 　　36.员工更衣柜不能存放公司物品违者扣罚50元，严重者解雇处理; 　　37.严禁在工作现场吸烟扣罚50元并签警告书，严重者解雇处理; 　　38.在公司内吵架三次和斗殴一次者，无论谁对谁错，或在公司内恐吓、威胁危害宾客及同事将立即开除; 　　39.请病假需要持有区级医院以上的病历卡，请假条及医疗费用单三证齐备方可生效;事假需提前一天申请以书面行式抵交到部门经理，两天以上需交到总办批准;旷工一天扣三天，两天扣六天，连续旷工达三天或一个月内累计旷工2次者将立即开除; 　　40.有意破坏公物或客人物品者将立即开除，同时承担由过失造成的一切损失将立即开除; 　　41.工作时间服食麻醉药物者将立即开除; 　　42.行为不端、作风不轨、丧失人格、店格和国格，将犯罪分子带进营业场所作案者将立即开除; 　　43.偷营业场所客人及同事财物者将立即开除; 　　44.制造谣言，恶意中伤公司或员工者，扣罚100元并签警告书，严重者将立即开除; 　　ktv管理规定2　　量贩式KTV就是大量经营的KTV，具体点就是包厢类型多，数量大，价格便宜。管理制度的不同源于客户群体的不同。这样的类型多为品牌经营，实力雄厚，注重企业文化建设，讲求的是一个团队，有健全的管理制度。 　　量贩式KTV的经营之道主要是要有先进的点歌系统，目前很流行的一个VOD点歌系统，可以作为考虑对象，但是在选择时还是要注意一些要素，首先是要有先进的系统，确保运营中不会死机;特别是对歌曲的要求也是很高的，一般回去唱歌的都是追求时尚的人，歌曲更新的进度，也就是吸引顾客的资本。 　　其次，音响的设计，唱出来的歌曲没有那种荡气回肠的效果，还不如回家唱K。所以音响的设计也是吸引顾客的必要条件。 　　以上的这些都是作为一个量贩式KTV本身必备的硬件。下