構筑党建工作新模式促进企业又好又快发展.docVIP

构筑党建工作新模式 促进企业又好又快发展 单位：山东新汶矿业集团孙村煤矿 孙村煤矿是新汶矿业集团公司的下属生产矿井，于1948年建矿投产，现有职工家属两万人，矿井地质储量1.8亿吨，可采储量8000万吨，矿井垂深1350米，是亚洲最深的矿井。目前，矿井生产能力在150万吨以上，企业年总产值突破20亿元，近年来，在集团公司党委的正确领导下，全矿各级党组织在企业改革发展的进程中，紧紧围绕又好又快发展的总体目标，以建成全国煤炭系统最富生机和活力的矿井为共同愿景，充分发挥了党组织和党员的“三个作用”，为企业发展做出了卓越的贡献，先后建成了全国煤炭工业“双十佳矿井”、全国煤炭工业“科技创新示范矿”、山东省质量标准化一级矿井，获得了全国文明煤矿、全国企业文化示范矿、山东省先进基层党组织、山东省党员教育工作先进单位、山东省宣传思想工作先进单位等一系列荣誉称号。一个“产业提升、管理加强、效益增长、人心思上、和谐发展”的新孙煤展现在世人面前。回顾近年来的工作，我们深深地体会到：各级党组织之所以在企业发展中发挥出巨大的作用，主要得益于党建工作思路明确、机制完善、保障到位，创出了富有企业特色的党建工作新模式。 一、转变观念，统一思想，用“四变四为”引领企业党建工作。 企业党组织在企业改革发展的进程中如何发挥作用、发挥什么样的作用？是企业党建工作需要不断回答的问题。我们认为：观念转变是前提，