誠信四强党支部实施方案.docVIP

第九项目部争创“四强”党支部活动实施方案 一、指导思想： 坚持以党的十七大、五中、六中全会精神为指针，按照公司党委“创先争优争做建安分公司创新创效先锋”活动的要求，持续深化推进学习型党组织建设，积极争当学习型党支部，开展“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”争创活动。 二、创建目标： 通过争做四强党支部的创建活动，提高党支部的创造力、凝聚力和战斗力。推动基层党建工作上水平、上台阶，为公司持续发展提供有力的组织保证，积极争创公司级先进。 三、目标内容和基本要求 争创“四强”党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效显著，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“四强”： 1)、政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，增强和贯彻落实科学发展观的自觉性、坚定性、保障监督党的路线方针、政策和国家法律法规在企业的贯彻执行，坚持企业的社会主义方向，推动企业积极承担积极责任、政治责任、社会责任。 2)、推动发展力强。融入生产经营开展工作，积极参与企业重大问题决策，推动企业拓展发展思路，紧紧围绕企业改革发展稳定大局，发动党员、职工在破解生产难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中发挥作用，促进企业科学发展。 3)、改革创新力强。大力推进企业党建工作创新，建立健全促进科学发展的领导人员选拔任用和考核评价体系，保障党员主体地位和民主权利，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效地调动党组织和广大党员的积极性、创造性，以党建工作创新促进企业管理创新、技术创新，增强企业核心竞争力 4)、凝聚保障力强。大力加强经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍建设，为企业科学发展提供组织和人才保证。健全党组织工作机构，完善党组织工作机制，建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作者队伍。坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，强化民主管理，保障职工合法权益，团结凝聚群众，促进企业和谐稳定。 四、工作措施 1、认真学习贯彻上级文件精神要求，发挥基层党支部的战斗堡垒作用。 2、认真落实三会一课制度，充分利用各种平台进行政 治学习，提高党员的政治素质及党性。 3、积极利用劳动竞赛、开展“双培”活动、技术攻关活动、合理化建议、群众性技术创新等活动，提高党员业务素质。 4、认真做好承诺、践诺、评诺活动，进一步加强党组织及党员的自身建设，促进学习型党支部、学习型党员的创先争优，营造诚信和谐家园的浓厚氛围，为全面完成各项生产经营任务目标提供坚强的组织保证,认真进行践诺，接受监督。 5.及时开展民主生活会。支部将定期进行争创“四强四优”活动情况讲评，讲评将以召开专题组织生活会的形式进行，由每名党员对参加活动情况进行陈述支部书记做出评价。二是组织群众评议，结合民主评议党员工作，组织党员、群众对党员、支部开展创先争优活动情况进行评议。 6、加强党和职工群众的血肉联系，提高服务职工的能力。充分发挥党密切联系职工、服务职工的桥梁和纽带作用，努力实现服务职工制度化、规范化，想所为职工所想，急为职工所急，切实为职工分忧解难。一是着重抓好困难党员的帮扶、领导干部与困难职工结帮扶对子、节假日走访慰问困难职工、施工的防暑降温、送医送药等工作；二是切实解决好职工及家属在生活、工作中存在的各种困难，积极协调处理生活问题；三是加快职工小家建设，把为职工办好事、办实事落到实处。 7、加强组织建设，增强企业凝聚力。按照“四好”班子的要求，加强班子建设。一是加强班子成员的个人修养，提升个人综合素质，使之成为努力学习，清正廉洁，勤政务实的表率；二是注重班子整体功能的发挥，增强班子的合力，提升项目部的决策力和向心力，做到分工明确，协调配合，相互信任，相互支持，求真务实，科学决策。在职工中树立 “个人素质高，整体合力强”的良好形象。 8、加强党的基层建设，不断扩大党组织的影响力和号召力。一是加强党的自身建设，进一步规范“三会一课”，不断改进活动形式，充实活动内容，增强党员、入党积极分子的参与性和主动性；二是紧紧围绕生产经营中心，开展形式多样的党内外活动，巩固现有的先进示范班组、先进个人、党员身边无事故、无违章等活动成果，积极拓展新的活动载体，把职工修旧利废、提合理化建议降成本、团员青年“节约与创新”等活动扎实开展起来。通过这些活动的开展，增强党支部组织的凝聚力。 9、深化党员先进性教育，树立党员的良好形象。一是通过“三会一课”不断强化党员的政治理论学习，增强党员的党性原则，树立正确的人生观和价值观；二是建立党员党性定期分析制度，认真开展党员民主评议工作。建立健全党内激励、关心、帮扶机制，关心爱护基层党员特别是困难党员；三是要与创建“党员先锋模范岗”活动相结合，形成良好的“比学赶帮超”氛围；四是与党员民主评议工作相结合，重点对党员的政治素质、业务技能、工作