KPI考核指标(月6日).docVIP

湖南永清环保股份有限公司业务部门年度绩效指标（初稿） （各部门费用分配直接与平衡计分卡综合得分情况挂钩） 指标 类别 KPI指标 目标值 指标 权重 评分标准 数据结 果来源 绩效追 踪资料 财务 方面 新增合同额 销售信息系统 成果度量 合同首期款回款率 - % 财务报表 成果度量 费用管理指标 - 万元 财务报表 成果度量 顾客 方面 有效客户增长率 - % 销售信息系统 成果度量 内部营运流程方面 合同综合毛利率 % 合同部 成果度量 限定周期内的项目开发个数 品牌及市场、销售分析报告及时性及采纳率 份/月度 报告 绩效评估 业务流程及管理制度 % 流程及管理制度 绩效评估 学习与成长方面 员工培训课时达标率 - % 人力资源部数据 成果度量 员工考评合格率 人力资源部数据 成果度量 部门员工流失率 人力资源部数据 成果度量 综合得分 注：1、项目开发个数：有效信息个数、立项个数及中标个数的加权平均。 2、部门员工流失率：界定标准待讨论。以下各部门的此项考核指标均待讨论。 指标 类别 KPI指标 目标值 指标 权重 评分标准 数据结 果来源 绩效追 踪资料 财务 方面 费用管理指标 财务报表 成果度量 顾客 方面 主合同变更增