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浅谈大数据环境下的统计工作 　　摘要：随着社会的发展，科技的进步，信息技术在生活中发挥着越来越重要的作用。大数据时代的到来为统计工作带来了极大的挑战，其思维方式和工作方式有了新的突破和要求，统计信息化的重要性也凸显出来。本文主要针对统计信息化的发展历程、发展中存在的问题和解决方案作出简要研究。 　　关键词：大数据；统计工作；信息化建设 　　中图分类号：F719 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2015）024-0000-01 　　引言 　　目前，我国统计信息化的改革与建设已受到高度重视，对推动社会信息化发展具有不可替代的作用。在大数据的背景下，力求与大数据环境之间密切结合，从而促进当前统计工作的现代化进程，才能更好地提升工作效率，推动社会发展，同时提高为人民服务的质量，提高为党政领导提供统计数据服务的能力。进而实现企业发展现代化，促进经济社会稳步发展。 　　一、当前统计信息化的发展概况 　　目前，统计信息化已经是社会发展的趋势。在大数据背景下，统计工作的创新与改革方向就是统计信息化[1]。在我国目前发展的情况，大部分企业在信息化建设方面已经小有成效，具备了统计信息化建设的基本条件。国家统计局顺势而为，在2011年实施了“统一的数据采集处理软件平台、统一的联网直报系统”等工程建设，极大推动了统计信息化的发展进程。在大数据的环境下，不断提升数据处理方式、提升信息化程度，从而提高统计信息化的水平和质量是历史的必然趋势。 　　二、大数据环境下统计信息化存在的问题 　　（一）统计数据的质量仍有待提高 　　在统计基础数据来源的企业，统计人员大多由会计兼职，且流动性大，易对统计指标理解不够，甚至对极个别统计指标与会计指标发生混淆，导致数据的质量不够高、品质较差。部分企业管理者缺乏统计分析应用和质量意识，因此，企业统计员只是对数据进行机械化收集，遇上责任意识不够高的统计员，难免不会影响统计数据质量。既达不到统计数据分析应用的最终目的，又不能享受统计数据信息化的带来的益处，统计数据质量更无法得到有效保障。 　　（二）各部门之间缺乏必要的配合 　　企业统计数据来源多个部门，如财会部门、人力资源部门、生产部门等各部门间需要紧密合作，统计员只是一个最终的整理加工的过程。然而在统计过程中各部门人员业务繁忙，无暇配合统计人员，这使得统计工作难以进行，同时，大数据的数量等级已经超越了传统数据处理技术的能力范畴，因此，加大了统计人员的工作压力，常常顾此失彼，也难以对统计工作的及时性、有效性和准确性[2]。政府各部门如工商、财税、统计等部门都掌握着大量的数据，但是目前缺少一个平台，在合法合规的前提下，使用信息化手段进行大数据共享，来避免重复数据收集。 　　（三）统计人员工作效率比较低 　　数据统计是一项漫长而繁重的工作，之所以统计人员对数据的统计效率低下，是因为从设计统计报表、安排统计人员，到最后汇总统计数据，这是一个漫长而又艰巨的工作，由于多数企业内部暂时没有高效的统计管理系统，某些统计指标加工过程比较繁琐，需要花费大量时间。目前统计人员的中坚力量一定程度上年龄偏大，所具备的知识水平不能适应统计信息化快速发展的节奏，使用计算机等统计信息化设备进行统计加工的能力不足，从而在统计工作中的效率低。 　　三、应对大数据时代信息化的建议 　　（一）重视人才培养 　　人才是改革的中心动力，人才是信息化建设的主体，注重人才的培养，为经济可持续发展提供保障，要做到加强对人才的培养力度，关注人才的流动，做好人才的储备工作。也应加强信息化素质教育，加强对现有科技的认知，使统计人员对信息化建设有一个初步的了解，打破部门、行业、科室限制，这样，在统计工作中，能做到带动员工积极性和创造性，使员工都能积极的参与到工作中，做到人尽其责，形成和谐互助的工作环境[3]。从而提高了工作效率，保证了工作质量，完善了工作体系，突出大数据背景下信息化建设过程中人才的重要性。 　　（二）转换统计数据方法 　　传统的统计一般是以局部分析数据信息，从而推断整体的信息规律。传统的统计由于数据来源量不够大，在有限数据范围内进行数据处理分析，一定程度上难以避免抽样数据的局限性、不稳定性、样本量单一、目的性过强等因素对数据分析结果的影响。在大数据背景下，由于数据具有多样性和大量性，限制条件的影响就会弱化，样本与总体的概念趋向于统一，这样，样本无限接近总体，通过对影响趋势的大数据分析，提高探测性分析的效率和正确性。 　　（三）转变统计信息思想 　　意识对实践具有能动作用，在意识形态下，只有充分了解统计信息化建设在大数据环境下的重要性和急迫性，才能全身心的投入到信息技术的建设中。所以，作为统计工作人员一定要革新统计思想，主动适应大数据环境下的信息化建设，