((失职追究制度.docVIP

失职追究制度 失职追究制度 范文一： 一、失职追究制度是指工商行政管理工作人员由于严重不负责任，不履行或不正确履行自己的工作职责，致使国家、集体和人民的利益遭受损失的，必须追究其行政及经济上的责任。 二、失职追究的范围 1、不贯彻党和国家的方针和政策，不认真解决职责范围内出现的有关问题。 2、在日常工作中对下属的违法行为失察或放任错误不管。 3、在工作中不负责任，造成严重事故或使国家、集体财产被盗窃、诈骗、浪费，造成较大损失。 4、因工作过失泄露党和国家秘密。 5、其他失职类错误。 三、失职追究及处理 1、因失职造成危害或损失的，应根据情节轻重，由直接责任人、分管领导或主管领导分别承担责任并予以赔偿。 2、党内干部职工因失职造成损失的，按《中国共产党纪律处分条例（试行）》、《党员领导干部犯严重官僚主义失职错误党纪处分的暂行规定》的有关规定进行处理，并追究其经济赔偿责任。 3、非党员干部职工犯有失职错误的，参照上述第2款执行。 范文二： 一、失职追究的内容 指工作人员由于严重不负责任，不履行或不正确履行自己的工作职责，致使国家、集体和公众的利益遭受损失的，必须追究其民事、行政乃至刑事责任。 二、失职追究的具体表现 1、不贯彻党和国家的方针政策，不认真解决职责范围内出现的有关问题。 2、在日常工作中对下属的违纪违法行为失察或放任错误不管。 3、由于党风廉政建设和反腐败斗争规章制度不全、不完善，导致发生违规违纪事件。 4、在工作中推诿、不负责任在群众中造成严重影响。 5、因工作过失泄露党和国家秘密。 6、其他失职类错误。 三、失职的追究及处理 1、因失职造成危害或损失的，根据情节轻重，由直接责任人、分管领导分别承担责任并予以赔偿。 2、工作人员因失职而影响管理服务工作的，给予诫勉教育和告诫，并同年度考评、评优及使用挂钩。 3、工作人员损害经济发展环境的，按尧都区委优化发展经济环境的有关规定处置。 范文三： 为加强机关效能建设，树立全局工作人员高度的工作责任感，特制定本制度： 一、失职追究 本系统工作人员，由于严重不负责、不履行或不正确履行自己的工作职责，致使国家、集体和个人的利益遭受损失的，必须追究其行政及经济的责任。 二、失职的种类 1、不贯彻党和国家的方针政策，不认真解决职责范围内出现的有关问题； 2、在工作中不负责任，造成严重事故或致使国家、集体财物被盗窃、诈骗、造成较大损失； 3、对上级部门的决定以及符合法律、法规和有关规章、制定规定的事项拖延不办，互相扯皮推矮的； 4、不履行和不正确履行岗位职责，延误办事时限或给集体和他人造成损失的； 5、工作态度恶劣，工作作风粗暴无礼的； 6、有其他失职、渎职行为的。 三、责任追究及查处 l、因失职造成的损失，须根据情节轻重，由直接责任者承当，或直接领导责任者和间接领导责任者分别承担。 2、工作人员因上述第二条所列失职行为被投诉，并经纪检、监察或相关部门调查属实，但不够追究法律、党纪、政纪责任的，经领导班子研究决定，可实行待岗处理。 3、工作人员中的共产党员因失职造成损失，按《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》和有关规定进行查处，并追究其经济责任。 4、非共产党员的工作人员犯有失职错误的，但不够追究法律责任，可实行待岗处理。 请示报告的格式及范文 请示报告的格式 　　一、标题：制发机关名称+事由+请示。 　　二、正文： 　　1、请示的原因：陈述情况，阐述理由，讲情必要性和可能性，最后用“为此，请示如下”。 　　2、请示的事项：写明请示要求，如请求物资要写明品名、规格、数量，请求资金要写明金额。 　　三、结尾语：多用“上述意见，是否妥当，请指示”。“特此请示，请予批准”，“以上请求，请予审批”，“以上请示，请予批复”，“以上请示，如无不妥，请批转各部门执行”等语。 购买办公设备的请示报告 尊敬的领导： 　　按照市委工作部署，今年4月底前我县要需要完成20个村的实地测绘，工作量非常巨大，但我局目前所用设备均为97年前购进，非常落后，已远无法适应工作需要，根据工作要求，现需购买BR-8新型测绘仪器6台，GF9型绘图仪1