实验小学2014学年度第一学期.docVIP

实验小学2014学年度第一学期 期末、寒假及下学期开学工作主要日程安排 日程安排 1月19日（周一） 1~2年级自主安排学科练习。 1月20日（周二） 3~5年级主科期末考试。（详见考试安排表）。1~2年级教师在校批阅自主测试的练习卷或做学期结束工作。午餐两校区同时供应，自行刷卡消费。 1月21日（周三） 上午8：00时，3~5年级主科教师参加在第三实验小学的片内阅卷。下午1：30，后勤人员（保洁、保安、非编人员、食堂负责人等）在西林校区召开期末工作总结会。 午餐两校区同时供应，自行刷卡消费。 （1月21日起作息时间调整为：8：00-11：20；12：30-16：00） 注：上班期间，请年级组长做好期末结束阶段教师上班出勤记录，负责各类会议的行政请做好出席记录 1月22日（周四） 誊写成绩、完成质量分析、填写学生成长记录册等期末结束工作，上交期末考试质量分析表。午餐两校区同时供应，自行刷卡消费。 1月23日（周五） 教师继续做好期末结束工作。填写业务档案与“教学基础奖”考核自评表；“名师工作室”成员、区教坛新秀成员、见习期新教师和指导教师填写好“管理手册”。下午1：00在人乐校区电化教室召开教育教学工作交流会（出席对象：教研组长、备课组长、条线负责人及班子成员）。午餐在人乐校区由学校供应。 1月24—25日（周六~周日） 家访（开展百名教师走访千名学生家庭活动，特困生、特殊生为必访对象。详见家访方案）。 1月26—27日（周一~周二） 休息（与24、25日调休） 1月28日（周三） 上午9：00在人乐校区名师工作室召开“学习型组室创建”工作交流会（出席对象：年级组长、工会委员、工会组长及班子成员）。做好按年级组为单位上交资料工作：班主任手册，各类备课本、“三乐园”备课、教学反思、听课记录本，“教学基础奖”自评表以及后勤星级服务自评表，校务日志记录本等，收齐后交教导处。下午1：00全体教师集中人乐校区电化室校本培训。午餐在人乐校区由学校供应。 1月29日（周四） 上午9：00在人乐校区电化教室召开“乐学课堂”课题研究交流会，出席对象：年级组长、教研组长、备课组长，“名师工作室”成员；班子成员。下午1：00在人乐校区召开全体教职工大会。大会结束后按年级组上交材料：业务档案、教育教学一得（乐学课堂案例或课例，一律将电子文稿，发送至学校服务器“教育教学一得”文件夹）。每个教研组、备课组上交一份有关课题研究论文。下午3：30召开共同体柔性流动教师会议（在本校的外校流动教师）。午餐在人乐校区由学校供应。 1月30日（周五） 上午休业式（8：30—10：00），内容：（1）召开广播校会，总结与加强法制、安全、卫生等教育。（2）进行各班活动：班主任结合班级实际进行交通、防火、防盗、用电、用气、饮食卫生等教育，学科教师提些要求。（3）发放假期记录卡、寒假作业（作业少而精，可探究有趣有弹性）、告家长书等。（4）做好清洁卫生工作，保管好贵重物品，各组室、专用室切断电源。中午12:00全校卫生、安全检查（各办公室、教室、专用教室、保干区等）。下午休息。班子成员、教辅与后勤成员上班，做好教师考核基础工作以及相关业务处理。下午1：00全体年级组长、教研组长、备课组长、条线负责人集中西林校区进行“教育教学常规”查阅与考评（期末期间相关部门行政要在30日前整理好“常规”考核资料）。午餐在两校区由学校供应。 1月30日起放寒假。 2月2日（周一） 上午9：00教职工“绩效”考核。 2月3日（周二） 上午9：00在西林校区召开行政会议，交流总结各自的分管工作。下午1：00在西林校区召开行政会议，研讨下学期工作。 2月4日（周三） 整理有关零起点资料，做好迎接市教委督导准备工作。 2月5日起（周四） 送温暖活动，领导走访部分退休及特殊困难教职工。 二、工作要求 1、认真、踏实地做好期末结束的各个环节工作（成长手册中的教师评语要认真撰写，措辞激励为主）。 2、有关材料按要求及时上交。 3、各组室、条线的工作安排可与校长室通气后，穿插在结束工作的某些时段里进行。 4、各条线负责人书面总结好工作，计划安排好寒假中的工作，在本月30日前交给校长。 5、后勤处要在正式放假前做好学生的退费工作以及贵重物品的收交保管工作，检查校园电、气、消防等安全工作。寒假里做好大件固定资产的清查盘底工作以及有关设备的维修保养工作。 6、考试结束至正式放假这段时间，做好设施设备的安全检查工作，同时请有关部门及班主任做好学生的安全、法制等教育工作。 7、寒假教师专业化培训：（1）读书学习，提升专业素养。（2）有关教师参加市、区等的培训、进修。（3）研究分析新学期教材，备好两周课。部分教师思考并编制校本教材。 三、开学工作 2月25日（周三：农历初七） 上午8：00行政、后勤人