(创新年工作总结营造服务新环境 开创党建新局面.docVIP

创新年工作汇报 按照区委组织部《关于开展基层组织建设创新年活动的实施意见》和《创新项目成果奖》的总体安排和部署，五龙街道党工委结合实际，对立项题目逐一进行分析和研究，选择出切合实际，适应五龙特点的立项题目。紧紧围绕探索基层党组织服务群众工作体系建设这一主题，坚持以人为本，拓宽服务渠道，把建立服务型基层党组织作为街道党建工作的重点，纳入街道整体工作之中，同部署，同落实。街道党工委紧紧围绕构建“和谐”街道这一目标，以创先争优为载体，按照点、线带面建网络、重点突破树典型、整体推进促提高的思路，全面实施“六大体系工程建设，不断强化服务意识，切实加强基层党组织服务群众体系建设，不断把服务领域拓展和延伸到群众中，把服务群众做为创新工作的出发点和落脚点，提高党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力以及服务群众的能力，周密部署、精心安排，扎实推进，取得了较好的效果。 ??一、统一思想，加强对“创新”工作的领导。 自区委《》动员部署12371”党员咨询服务电话宣传月活动;以“为民”为宗旨，为群众排忧解难，多办实事。不断健全和完善社区服务体系，丰富服务项目。通过发放信息卡、爱心卡，为辖区居民提供信息、家政及医疗服务等10多项服务;通达社区党委自筹资金7000余元，彻底改善了社区的办公环境，成立了六室，极大方便了居民业余文化、娱乐生活；红星社区坚持把建立健全党内激励、关怀、帮扶制度作为巩固党的执政基础的民心工程来抓，探索建立以表彰、慰问和服务为主要内容的党内激励、关怀和帮扶机制，彰显党组织的吸引力、创造力。结合社区实际，利用辖区单位二厂医院，为社区干部及六十岁以上的老人进行定期免费健康体检。探索对高龄党员实行定额补助、对困难党员实行关爱救助、对创业党员实行项目扶持、对流动党员实行维权解忧，不断拓展关爱范围，增强关爱效果；新化社区创新服务载体，积极开展以爱心系列活动为主要内容的扶贫活动，实现社区无职党员和有特长的党员积极参与社区建设的新格局，通过给无职党员设岗定责和利用有技术特长的党员，积极为社区居民提供医疗、教育、家政指导以及各类修理等技术服务;新宫社区党委充分发挥党组织的领导核心作用，大力加强以社区党员服务咨询站为重点的党员服务教育阵地建设，推进社区党建向物业服务延伸。不断拓展服务领域，强化服务措施，建成完善了社区服务站、便民服务站等服务体系，形成了社区服务一条街，所有３０多个服务项目实现了“一卡通”。医疗服务站面向全体居民免收检查费、挂号费、咨询费、量血压费，建立了居民健康档案和重点人群疾病档案，连续多年组织社区内无单位的居民体检。“服务促和谐，和谐暖人心”，切实做到了“小病不出社区”、“小事不出社区”。以爱心超市为平台，认真兑现“两个承诺”。以社区组织搭设为平台，居民共同参与为形式，开展“我与灾区心连心”活动、“同一片蓝天，捐赠衣物”活动、“冬衣暖人心”活动、“与孤老手拉手”活动、“新年送温暖”走访慰问贫困户活动、“空巢家庭送温暖”等各种活动。在不同的社区我们都能感受到党组织对党员群众的关心、服务无所不在。 四、强化措施，提高创新工作质量 （一）创新机制，增强合力 　　一是调整完善了党员领导干部联系点制度，实行包保责任制，形成上下齐抓、上下联创的工作格局。二是建立和完善创新工作制度，建立健全了“服务型党组织工作联席会议制度”、“服务型党组织定期汇报工作制度”、“党政领导包点联系制度”、“创建工作信息反馈制度”、“工作考核制度”、“居民代表议事制度”、“党员议事会制度”等。街道、社区建立健全了服务制度，规范了为民服务工作流程，制定了首问责任制、限时办结制、服务承诺制、接待登记制等工作制度，并将制度公示上墙，落实到位。不断完善决策、协调和学习机制，畅通党员群众表达意愿的渠道。建立情况通报制、情况反馈制、重大决策咨询、公示、听证制度，促进了服务工作规范有序开展。同时建立了群众需求台帐、党员服务群众台帐和基层党小组定期分析服务质量汇报制度，形成了快捷高效、上下联动、步调一致、整体推进的创新氛围。三是以项目为载体，实施街道、社区党建工作载体项目化运作。通过党组织服务中心、站、点的建设，抓典型带全面，建立起“以社区党组织为核心、社区党支部为依托、社区党小组为阵地”的服务型党组织，形成横向到边，纵向到底的服务网络。 （二）创新标准，规范运行 街道党工委制定了明确的创新工作标准，要求创新工作要做到“服务合理化、管理制度化、程序规范化、办事效率化”，明确了服务设施全、服务水平高、服务机制好、服务措施好、服务质量高、服务评价好的创新标准。围绕创新标准，目前共建立服务型党组织65个，社区党员综合服务站8个，党员便民服务点106个。特色党员服务队87各。建立党员帮扶对子350对。新宫社区党组织为杜绝未成年人上网打游戏影响学习的不良行为，组织了由老党员成立的网吧看护