攀西钒业管理标准—09工伤事故管理标准.docVIP

QB 四川攀西钒业科技有限公司企业标准 目 次 目 次 ……………………………………………………………………………………………………Ⅰ 前 言 ………………………………………………………………………………………………… Ⅱ 1范围 ……………………………………………………………………………………………………1 2规范性引用文件 ………………………………………………………………………………………1 3术语和定义 …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………2 5管理内容与要求 ………………………………………………………………………………………3 6检查与考核 ……………………………………………………………………………………………8 7附录A …………………………………………………………………………………………………10 8附录B ……………………………………………………………………………………………… 12 9附录C ……………………………………………………………………………………………… 13 10附录D ……………………………………………………………………………………………… 14 11附录E ……………………………………………………………………………………………… 15 12附录F ……………………………………………………………………………………………… 13 13附录G ……………………………………………………………………………………………… 18 前 言 为认真贯彻执行国家有关工伤事故管理的法律、法规和一系列方针、政策和标准，并根据国务院公布的《生产安全事故报告和调查处理条例》及《工伤保险条例》，进一步规范冶金渣综合利用分公司工伤事故管理工作，保障员工身体健康，特制定本标准。 本标准自下发之日起执行。 本标准由提出。 本标准由委托组织起草，并负责解释。 本标准主要起草人：。 1 范围 本标准规定了四川攀西钒业科技有限公司（以下简称“四川攀西钒业”） 工伤事故的认定、报告、工伤入院治疗程序、事故调查、事故分析、事故审批结案、事故统计管理、工伤建档及复诊治疗等管理与要求、考核等内容。 可直接引用或转换化为本单位， 中华人民共和国安全生产法 中华人民共和国主席令第70号 生产安全事故报告和调查处理条例 国务院第493号令（2007年） 工伤保险条例 国务院第375号（2003年） 四川省安全生产条例 四川省人大常委会（2006年） 四川省生产安全事故报告和调查处理规定四川省人民政府令第225号术语和定义3.1 四川攀西钒业科技有限公司：简称“四川攀西钒业”。 3.2 事故、事件、不符合引用《职业健康安全管理体系规范》GB/T28001—2001的术语和定义。 3.工伤事故是指在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。即在本岗位劳动或虽不在本岗位劳动，但由于企业的设备和设施不安全、劳动条件和作业环境不良管理不善，以及企业领导指派到企业外从事本企业活动，所发生的人身伤害（即轻伤、重伤、死亡）和急性中毒事故。 3.3 轻伤是指造成肢体伤残，或某些器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害轻伤事故是指一次事故中只发生轻伤的事故。 105日的失能伤害）；重伤事故是指 3.5 死亡事故：是指一次事故中死亡1～2人的事故。 3.6 重复事故：是指12个月内发生两次及其以上性质相同的事故。 3.7 群伤事故：是指一次发生三人及其以上群体伤害的事故，其中伤害程度是轻伤的为一般群伤事故，伤害程度有重伤的为严重群伤事故，伤害程度有工亡的为重大群伤事故。 3.8 一般事故：是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。3.9 较大事故：是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。 3.10 重大事故：是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。 3.11 特别重大事故：是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故。 3.12 重大人身险肇事故：是指生产过程中已出现严重威胁人身安全的问题，但因过程被及时终止或其他偶然原因最终没有造成人身伤害的事件。 3.13 重大人身未遂事故：是指严重威胁人身安全的事故已经发生，只是由于采取了紧急避险措施或其他偶然原因而没有造成轻伤及其以上事故的事件。 3.14 本标准所称安全事故行政责任追究是指对行政正职、副职及其有关部门[