2011年5月级人力资源管理师试题及答案.docVIP

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  • 2016-10-10 发布于贵州
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2011年5月级人力资源管理师试题及答案.doc

2011年5月级人力资源管理师试题及答案

2011年5月人力资源管理师(二级)真题 第一部分 职业道德 (一)单项选择题(第1~8题) 1、下列关于道德的说法中,正确的是( ). (A)从起源和概念内涵上看,中西方道德均含有规则、规范之义(B)动物之间同样存在互助和友爱行为,道德不是人类区别于动物的重要标志(C)道德与社会生产方式无直接关系,人类社会存在共性道德(D)相比于法律,道德不仅适用范围小而且调节力度弱 2、所谓享乐主义,其本质是( )。 (A)会享受吃、喝、玩、乐所带来的乐趣(B)一切从自身利益出发 (C)把追求个人享受和感官快乐作为人生的目的(D)刺激消费、拉动内需的现实需要 3、作为职业活动内在的道德准则,忠诚的本质要求是( ) (A)忠诚职责,寻求最佳 (B )服从领导,遵纪守法(C)敢于奉献,不惧安危 (D)克制欲求,老实本分 4、关于职业化,正确的说法是( ) (A )职业化是一种他律性的工作态度 (B)岗位固定化和工作长期化即职业化的核心 (C )职业化素养要求在决策中增强主观性 (D )职业化标准成为职业化行为规范 5、关于敬业,正确的说法是( )。 (A)敬业的判断标准是是否扎实工作、注重细节(B)敬业的本质在于心理活动 (C)敬业是对从业人员最根本、最核心的要求(D)敬业需要理性和冷静,不提倡激情 6、下列做法中,符合中国商业诚信公

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